面接対策のQ&Aランキング
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- インターンに行ってない企業を受けるときのコツはありますか？
- 現在就職活動中です。本命企業や興味のある企業数社のインターンシップには参加できましたが、すべてではないため、これから本選考で、インターンに行っていない企業も受ける予定です。
インターン参加者と比べられて不利になるのではないか、企業への理解度で差が出るのではないかと不安に思っています。特に、OB・OG訪問もまだできていない企業もあります。
インターンに参加していない場合、エントリーシート（ES）や面接でどのような点に注意してアピールすれば良いでしょうか？ 企業への熱意や理解度を効果的に伝えるための具体的な対策やコツがあれば、ぜひ教えていただきたいです。
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- 将来の夢や目標がないのですが、就活の面接でどう答えるべきですか？
- 現在、就活をしており、面接やエントリーシート（ES）でよく聞かれる「将来の夢」「5年後、10年後にどうなりたいか」という質問に答えられず、非常に困っています。
正直にいうと、まだ具体的な将来の夢や目標が見つかっていません。目の前の就活を乗り切ることで精一杯で、「とりあえず安定した企業に入りたい」というのが本音です。
しかし、将来の夢や目標がないと「意欲がない」「キャリアプランが不明確」と評価され、選考に不利になるのではないかと不安です。
私のように将来の夢がない人は、就活の面接でどのように答えれば良いのでしょうか？ また、今すぐにできる将来の夢や目標を見つけるためにすべき対策も教えてください。
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- 保育補助の面接に落ちました。
- 保育補助の仕事を探していて先日面接を受けてきました。面接官の方とは話しやすい雰囲気で準備した質問にもすべて答えられたので、手応えを感じていました。
しかし結果は不採用でした。面接に落ちた理由がわからず、何がいけなかったのかと落ち込んでいます。原因がわからないままだと、次の面接でも同じ失敗を繰り返してしまうのではないかと不安です。
実際保育補助の面接では、どのような点が重視されているのでしょうか？ 面接で落ちてしまった人が次に向けてやるべきことについて、具体的なアドバイスをお願いします。
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- 美容師からアイリストへの転職理由はどう伝えるべきですか？
- 現在美容師からアイリストへの転職活動中です。
面接で必ず聞かれる「転職理由」について、なかなか説得力のある回答が思いつかず悩んでいます。
美容師の仕事は好きでしたが長時間労働や手荒れの悩みもあり、アイリストならそれらの問題を解決しつつ美容の仕事に携われると考えています。
しかし「きついから辞めたい」というネガティブな理由だけでは、採用担当者に悪い印象を与えてしまわないか不安です。
美容師としての経験をアイリストの仕事にどう活かせるかそしてアイリストになりたいという意欲をしっかり伝えられる、前向きで納得感のある転職理由にするにはどうすれば良いでしょうか？ アドバイスをお願いいたします。
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- 派遣から正社員への面接、落ちる理由は何ですか？
- 派遣社員として働いていて、正社員を目指して転職活動をしています。
これまでに複数の企業の正社員採用面接を受けましたがことごとく落ちてしまい、正直かなり焦っています。スキルや経験は活かせていると思っていましたが面接で評価されていないのかもしれません。
派遣から正社員への転職はやはり厳しいのでしょうか？ 落ちる理由として、一般的にどのような点が見られているののか教えていただきたいです。
派遣社員という立場が不利になっているのかそれとも面接での受け答えに問題があるのか、具体的な原因と対策についてアドバイスをお願いします。
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- 面接に提出した履歴書のコピーは、当日に持参する必要はありますか？
- 面接で事前に郵送した履歴書のコピーを持参する必要があるのか迷っています。
企業から特に指示はありませんが面接中に内容を確認したり、面接官が複数人いて手元に履歴書を持っていなかったりなどに備えてコピーを持っていくべきでしょうか？
またコピーを持参する場合はどのように準備するのが良いでしょうか。クリアファイルに入れるなどマナーとして注意すべき点も知りたいです。
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- 面接当日にベルトを忘れたら、どうすれば良いですか？
- 明日最終面接を控えているのですが今日スーツを着て準備していたら、ベルトをつけ忘れていたことに気づきました。
もし面接会場に行く途中でベルトを忘れたことに気づいた場合、どのように対処するのがベストでしょうか？
面接官に正直に伝えるべきか、それとも何も言わずに面接に臨むべきか迷っています。また近くに店舗があれば購入するべきかなど、緊急時の対応についてもアドバイスをいただきたいです。
ベルトがないことで面接の評価に影響してしまうのかも心配です。何かアドバイスをお願いいたします。
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- 面接でMBTIを聞かれる場合、どうすれば良いですか？
- 現在就職活動中の大学生です。先日受けた企業の面接で突然「あなたのMBTIは何ですか？ 」と聞かれ、とっさにうまく答えられず後悔しています。
MBTIを把握はしていますが、仕事とどう関連付けて話せば良いのかがわかりませんでした。
今後面接で聞かれた場合に、採用担当者に好印象を与えるような答え方があれば教えていただきたいです。
またそもそも面接でMBTIのようなパーソナリティテストの結果を聞いてくる企業はあまり良くないと聞いたのですが、どうなのでしょうか？ MBTIを聞く企業は避けるべきなのか、その点についてもご意見を伺いたいです。
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- スーツにネックレスは見えなければありですか？
- 現在転職活動中の男性です。普段から愛用しているネックレスがあり、スーツを着る際もシャツの中に隠れるように着けています。
会社の上司や同僚からは見えないので問題ないだろうと考えていますが、ビジネスマナーとしてそもそもスーツの中にネックレスをつけること自体がNGなのでしょうか？
特にこれから転職面接を控えているのですが、面接の際にも見えない位置であればネックレスをつけていても選考に影響はないでしょうか？
心配なのでできれば外したほうが無難なのか、アドバイスをお願いいたします。
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- 面接で苦手な人を「高圧的な人」と答えても良いですか？
- 就活中の大学生です。面接で「どんな人が苦手ですか？」と聞かれることがありますが、正直に「高圧的な人」と答えても大丈夫なのでしょうか？
実際にそういうタイプの人とアルバイト先でかかわったことがあり、緊張しやすくなるので苦手意識があります。ただ、正直に伝えると、もし面接官がそういった厳しめの指摘をするタイプの人だった場合など、「打たれ弱い」といったマイナス評価になりそうで不安です。
面接でこういう答え方をするのはOKなのでしょうか？ もし言うとしたら、どんな伝え方なら印象が悪くならないか、アドバイスをいただきたいです。
