業界・企業研究のQ&Aランキング
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- 就活の企業管理はスプレッドシートを使うのがおすすめですか？
- エントリーする企業が増えてきて、情報管理が多くなってきたため、スプレッドシートを使って企業情報を管理しようと考えています。
多くの就活生が使っていると聞きますが、スプレッドシートで企業管理をするメリットは何でしょうか？ また、実際に使っている皆さんは、どのような項目（企業名、選考状況、連絡日、ES締切など）を管理していますか？
一方で、市販の就活ノートや専用のアプリを使う方が、手軽で効率的なのではないかとも迷っています。
スプレッドシートを使って企業管理をおこなう際に、失敗しないための具体的な工夫や、情報が漏れたりごちゃごちゃになったりしないためのアドバイスはありますか？
プロのキャリアコンサルタントの方や、実際にスプレッドシートで管理して就活を成功させた方から、具体的な活用方法や、管理のコツについて意見をお願いします。
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- 歯科衛生士の就職活動で成功するコツは何ですか？
- 来年の春に卒業を控えている、歯科衛生士の学生です。初めての就職活動で、何から手をつけたら良いのかわからず、焦りを感じています。
一般企業とは違って、歯科医院や病院の採用では、どのような点が重視されるのかが特に気になっています。実習の経験はありますが、それをどうアピールすれば良いのか、また履歴書や面接で「これは言っておくべき」というポイントがあれば知りたいです。
周りの友人はすでに動き出していて、人気のクリニックの求人はすぐ埋まってしまうのではないかと不安です。
歯科衛生士ならではの就職活動の流れや、内定を勝ち取るための戦略についてアドバイスをお願いします。
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- 就活で自分に合った企業を見つけるためのおすすめの探し方が知りたいです。
- 大学3年生になり少しずつ就活を進めています。ですが、世の中には多くの企業がありすぎて、何を基準に、どこから探せば良いのかまったくわかりません。つい大手企業ばかりに目が行きがちですが、自分に合った企業を効率的に見つけたいです。
一般的な就活ナビサイト以外に、優良企業やニッチな企業を見つける具体的な方法があれば教えてください。
また、自己分析の結果を企業探しにどう活かすか、どのような企業選びの軸を持つべきかなどについても、具体的なアドバイスをお願いします。
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- 日経新聞を読むと就活で有利になりますか？
- 金融業界を中心に就活を進めるなかで、日経新聞を読むべきだと勧められました。しかし記事量が多く、どこから読むべきかわからず悩んでいます。
すべての記事を読む必要があるのか、あるいは経済面や興味のある業界に絞っても十分なのでしょうか？
また、面接で時事問題を問われた際、日経新聞の情報をどう活かして意見を伝えれば良いのかも知りたいです。
日経新聞を効率的に活用する読み方や、企業研究に役立つ情報の見つけ方についてアドバイスをください。
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- 就活で失敗しないための福利厚生の正しい見方と、チェックすべき点を教えてください。
- 就活中の大学生です。入社後に長く働きたいので、募集要項にある住宅手当や年間休日、育休の実績などが気になります。
しかし、「制度あり」と書かれていても、実際にそれが社員に使われているのか、形だけのものなのかをどう見極めればいいのかわかりません。
ブラック企業は避けたいという気持ちがある一方で、福利厚生ばかり気にしていると「条件だけで会社を選んでいる」と思われてしまいそうで、面接などで質問するのも怖いです。
いろんな企業の求人票を見れば見るほど、どの項目を優先すべきかわからなくなり、企業選びの軸がブレている気もします。
福利厚生を正しく評価するための具体的な見方や、注意して確認すべきポイントについてアドバイスをいただきたいです。
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- 就活の説明会に参加する場合、持ち物はこれで合っていますか？
- 今度、初めて企業の合同説明会と個別説明会に参加するのですが、具体的に何を持って行けば良いのかわからず、不安です。
インターネットで調べるといろいろな情報が出てきますが、「A4サイズの資料が入るバッグ」「筆記用具」「メモ帳」といった基本的なもの以外に、ほかに必須の持ち物や、持っていると便利なものはあるのでしょうか？
周りの就活生が持っているのに、自分だけ持っていない、という事態は避けたいと考えています。
これだけは絶対に忘れてはいけない持ち物と、持っていると役立つアイテムについて、教えていただきたいです。
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- 大企業に入るためにTOEICスコアはどれくらい必要ですか？
- 就活中の大学3年生です。大企業への就職を目標にしているのですが、TOEICのスコアがどれくらいあれば有利になるのか知りたいです。
今のスコアは600点台で、毎日勉強はしているものの、なかなかスコアが伸びません。周囲の友人は800点を目指しているとも聞きました……。
大企業と一口に言っても業種や企業によって差があるとは思いますが、書類選考を突破したり、面接でプラス評価につなげたりするためには、何点くらい必要なのでしょうか？
大企業を目指すうえで「この点数があれば安心できる」という目安や、TOEICのスコア以外に注力すべきことについてアドバイスをお願いいたします。
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- 外資系企業の就活方法について知りたいです。
- 現在、日系企業と並行して外資系企業の就活も進めている大学生ですが、外資系特有の評価基準や文化がわからず対策に迷っています。
特に、英語力がどの程度求められるのかが気になる点です。TOEICは持っているものの面接でのディスカッションにはまだ不安があります。
また、ロジカルシンキングや専門性は、どのようにアピールするべきなのでしょうか？
選考スピードが速い外資系企業に合わせた情報収集や、準備を効率的に進める方法なども教えてください。
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- 就活の座談会で活用できる質問リストを作りたいです。
- 現在就活中の大学生です。今度志望企業の座談会があり、その際に活用できる質問リストを作ろうと思っています。
ただどのような質問が自分のためになるのか、よくわかっていません。
調べればわかる内容や待遇に関するデリケートな質問は避けるべきだとは思いますが、どこまで踏み込んで良いのかの判断も難しいです。
後々困らないために、座談会でどのような質問を用意しておくべきか、また印象を下げない質問の仕方について教えてください。
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- 就活の説明会に参加する際、メールに何を書くべきかわかりません……。
- 就職活動で企業から説明会の日程案内や参加確認のメールが届いているのですが、このようなメールへの丁寧な返信方法がわかりません。
参加の可否を伝えるだけでなく、件名の扱い方や、本文の構成、締めの言葉など、ビジネスマナーとして失礼にならないために気を付けるべき点を知りたいです。
説明会に関するメールの返信で、採用担当者に好印象を残すための具体的なマナーと、参考となる書き方の例文について教えてください。
