書類選考のQ&Aランキング
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- 簿記3級を履歴書に書くのは恥ずかしいですか？
- 転職活動で履歴書を書いているのですが、簿記3級の資格を記載するかどうかで悩んでいます。
以前、経理職に興味があったので独学で勉強し、簿記3級を取得しました。しかし、ネット上では「簿記3級は誰でも取れる」「履歴書に書くほどの資格でもない」といった意見を目にしたこともあり、記載すべきか迷っています。
志望している企業は経理職ではありませんが、事務職なので簿記の知識は活かせると思っています。
もし書くとしても、どうアピールすれば評価してもらえるのでしょうか？ それとも、そもそも書かないほうが良いのかなど、詳しくアドバイスしていただけると幸いです。
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- 履歴書の写真は印刷したものでも良いですか？
- 今度、履歴書を提出するのですが、安く大量に入手できるので自分で撮影した画像をプリンターで印刷して使用しようと考えています。
証明写真機だと数百円かかりますし、手持ちのプリンターで印刷できれば手軽で費用も抑えられるので助かるのですが、ぶっちゃけこの方法でも問題ないでしょうか？
企業の採用担当者の方からマイナスイメージを受けてしまわないか、少し心配になったので質問してみました。
証明写真を印刷したものでも、受け取ってはもらえるでしょうか？ もし、この方法以外を選択すべきという場合は、おすすめの履歴書用写真の現像方法を教えてください。
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- 試用期間に退職した場合も、履歴書には書く必要がありますか？
- 転職活動を始めたばかりなのですが、前職を試用期間中に辞めてしまいました。
働き始めてすぐに、自分のスキルや価値観が会社の求めるものと大きく違うと感じ、試用期間中に退職を決意しました。在籍期間は2ヵ月ほどです。
履歴書にこの短期間の職歴を正直に書くべきか、書かずに空白期間としておくべきか迷っています。書いた場合、面接で退職理由をどう説明すれば良いか、書かない場合にも何かしらリスクを負うことにならないか不安です。
試用期間での退職の場合、どのように対応する良いのか、具体的な書き方やマイナス評価を回避する方法などについてもアドバイスをお願いいたします。
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- 履歴書の写真は、ネクタイなしでも良いですか？
- 現在、転職活動を考えており、履歴書を作成しています。
近いうちに証明写真を撮影しようと思っているのですが、ちょうど手元にネクタイがありません。急いで買いに行く時間もあまりなく、このままネクタイなしで写真を撮っても良いのか迷っています。
転職活動の履歴書写真で、ネクタイは必須なのでしょうか？ もしネクタイなしでもOKな場合、どのような服装がふさわしいか教えていただきたいです。
また、ネクタイをしないことで採用担当者にマイナスな印象を残してしまわないか、不安です。何かアドバイスをお願いいたします。
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- 職歴なしの場合、履歴書にアルバイト経験を書いても良いですか？
- 新卒で就職せずに、大学卒業後からずっとアルバイトをしていました。
この度、正社員として就職しようと思い、履歴書を書いているのですが、職歴欄に何を書けば良いか悩んでいます。
アルバイト経験は職歴にならないと聞いたことがあるのですが、空白にするよりもアルバイト経験を書くほうが良いのでしょうか？
職歴なしの場合、どのように書くのが正しいのか教えていただきたいです。アルバイト経験は書いたほうが良いのか、書くとしたらどう書けば効果的にアピールできるのかアドバイスをお願いいたします。
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- 履歴書の証明写真のメイクは、どこまですべきですか？
- 就職活動を控えている大学3年生です。履歴書に貼る証明写真を撮ろうと思っているのですが、どのようなメイクをしたら良いのかわからず困っています。
普段のメイクと比べて、就活用のメイクは濃すぎないほうが良いと聞きますが、どこまでが「ナチュラル」なのか基準がわからず不安です。メイクが薄すぎると、かえって顔色が悪く見えてしまうのではないかとも思います。
証明写真で好印象を残すためのメイクのポイントや、写真撮影時の注意点があれば教えていただけませんか？ 企業の採用担当の方は、証明写真のメイクについてどう考えているのかも知りたいです。
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- 派遣から正社員への転職を考えているのですが、履歴書はどう書いたら良いですか？
- 現在、派遣社員として働いているのですが、この経験を活かして正社員への転職を考えています。
しかし、履歴書の職歴欄に、派遣元と派遣先での就業状況をどう書くべきか悩んでいます。具体的な仕事内容や、正社員として働くにあたっての意欲をどのようにアピールすれば良いのかもわからず、なかなか筆が進みません。
正社員経験がないことや、1つの会社に長く勤めていないことをどう補えば良いでしょうか？ 派遣社員として培ったスキルや経験を効果的に伝えるための、履歴書の書き方のコツや具体的な例文など、アドバイスをいただけると嬉しいです。
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- エントリーシートのガクチカ欄で適切な文字数は？
- エントリーシート（ES）のガクチカで悩んでいます。インターンシップに参加した際、企業から指定されたESのフォーマットがExcelファイルだったのですが、文字数制限がありませんでした。
一般的なESだと、ガクチカは400字程度の指定が多い印象ですが、Excelで文字数制限がない場合は、どれくらいの文字数で書くのがベストなのでしょうか？
あまり長すぎても読むのが大変かと思うのですが、短すぎると内容が伝わらないのではないかと不安です。
採用担当の方に好印象を残すための適切な文字数や、内容を充実させるポイントについて、何かアドバイスをお願いします。
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- 留学経験はガクチカにならないですか？
- 先日、留学経験はあまり良いガクチカにはならないという話を聞き、不安を感じています。
大学時代に留学を経験したのですが、語学力の習得や異文化交流がメインで、具体的な成果や実績と呼べるものがありません。
周りの友人はインターンシップで成果を出したり、ゼミで専門性を高めたりしているので、たしかに自分の留学経験はアピールとして弱いのではないかと焦りを感じています。
単に留学しただけの経験は、やはり就職活動におけるガクチカにはならないのでしょうか？
この経験をどのようにアピールすれば、企業に評価してもらえそうでしょうか。
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- 書類選考は何日以内に送るべきですか？
- 書類選考の応募書類は、締め切りまで余裕があってもすぐに送るべきでしょうか？
応募したい企業がいくつかあり、応募書類を準備しているところです。締切はまだ先なのですが、早めに送ったほうが採用担当者の目に留まりやすいのか、それとも締切ぎりぎりに送っても選考に影響はないのか気になっています。
また、「書類は〇日以内に送るのが理想」といった目安があれば教えていただきたいです。募書類を出すタイミングや提出時の注意点などについて、何かアドバイスがあればお願い致します。
