内定後のQ&Aランキング
76件
- 21
- 内定を迷うならその企業はやめたほうが良いのでしょうか？
- 3年生の男子大学生です。就職活動を経て、2社内定をいただいたのですが、どの企業にするか決めきれず、迷っています。
一社はやりがいはありそうですが給与が低いことと固定残業制のところが気になり、もう一社は待遇は問題ないが仕事内容に面白みがなさそうなところが懸念です。
もし、内定先について迷う気持ちがあるなら、その企業はやめたほうが良いのでしょうか。ですが、100％希望を満たす会社もないと思いますし、今後別のもっと良い会社から内定をもらえる保障もないので、やめて良いのか迷います。
就職先を決めるうえで、後悔しないために考えるべきことや、判断基準があれば教えてください。
- 22
- 内定は何個もらっておくべきでしょうか？
- 就職活動を進めるなかで、複数の企業から内定をもらうケースがあると聞きますが、一般的にどのくらいの内定数を得るのが平均的なのでしょうか？
また、複数内定を持つことにはどのようなメリットやデメリットがあるのか気になっています。最終的にどの企業を選ぶべきか、比較検討の方法も知りたいです。
周囲の友人にはすでに複数の内定を得ている人もいて、焦りを感じていますが、内定の個数にこだわりすぎるのも良くないとも思っています。
大学生の平均的な内定数や複数内定時の考え方について、ぜひアドバイスをお願いします。
- 23
- 内定辞退後にやっぱり行きたいと思ってしまったのですが、連絡するのは失礼でしょうか？
- 先日、第一志望ではなかった企業から内定をいただき、悩んだ末に辞退の連絡をしました。
しかしその後、就職活動を続ける中で、やはりその企業が自分に合っているのではないかという思いが強まり、後悔しています。
一度辞退してしまった企業に対して、もう一度入社の意思を伝えることは可能なのでしょうか？
もし可能であれば、どのように連絡を取るべきか、またどのように説明すれば誠意が伝わるのか教えていただきたいです。非常識かもしれないとは思いつつ、後悔しないために行動したいと考えています。
- 24
- 滑り止めの企業に行きたくないときはどうすれば良いでしょうか？
- 就活で何十社か受けたうち、第一志望や志望度の高い企業にはひとつも受からず、正直あまり行きたくないと思っていた滑り止めの企業からだけ内定をいただきました。
周りの友人は第一志望の内定を得ている人もいて、焦りや情けなさでいっぱいです。親からはせっかく内定が出たのだから行くべきだと言われるのですが、どうしても気持ちが乗りません。
もし内定を承諾した後に入社を辞退したら、今後の就活に影響はあるのでしょうか？ また、行きたくない滑り止めの企業の内定を得た場合、どのように決断すべきか教えていただきたいです。
後悔しないための考え方や、今からでもできることなど、アドバイスをお願いします。
- 25
- 就活があっさり終わったのですが、これで本当に良いのでしょうか？
- 就活を始めたばかりなのですが、予想外に早く内定をいくつかいただき、あっさり終わってしまいました。
周りの友人たちがまだ苦労しているのを見ると、こんなにあっさり終わってしまって本当に良かったのか、もっとほかの企業も見るべきだったのではないかと、逆に不安になっています。
内定をいただいた企業は、自分なりに調べて納得しているつもりなものの、後悔しないために深く検討すべき点や、確認しておくべきことはありますか？
また、就職活動が早く終わった人が今からできること、考えておくべきことなどあれば教えていただきたいです。本当にこのまま就職して良いのか、客観的な意見を教えてください。
- 26
- 内定後も就活を続けていたらバレますか？
- 内定を一つ得たのですが、第一志望群の選考がこれから本格化します。
もし内定を得た企業に、こっそり就活を続けていることがバレてしまったら、内定取り消しになる可能性はありますか？
また、バレずに就活を進めるために、気をつけるべきことはありますでしょうか？
- 27
- 内定者懇談会では何を聞くべきですか？
- 先日、内定をいただいた企業の内定者懇談会に参加予定です。せっかくの機会なので、入社前にできるだけ多くの情報を集めておきたいと思っています。
入社後の仕事内容や職場の雰囲気、キャリアパスについて質問したいと思っているのですが、ほかにも聞いておくと役立つことがあれば教えていただきたいです。
また、内定者懇談会は企業側にとってどのような意図がある場なのかも気になっています。
企業側の期待に応えるためにも、積極的に質問したほうがよいのか、どんな姿勢で臨むべきかについてもアドバイスをいただけると嬉しいです。
- 28
- 内定後の職場見学で聞くべき質問って何ですか？
- 先日、内定をいただいた企業で、入社前に職場見学をすることになったのですが、何を質問するべきなのか悩んでいます。すでに内定はもらっているものの、まだ承諾はしていません。企業の実態に迫るような質問をして内定取り消しをされたりする可能性はないのでしょうか？ また、もし今回の職場見学で企業の印象が変わってしまったら......と思うと、少し不安もあります。
ただ入社後のギャップを少なくできる機会にもなると思っているので、内定後の段階だからこそ聞いておくべき質問があれば教えてほしいです。よろしくお願いします。
- 29
- 内定承諾後に希望の面談日程を送ってから、企業から返事がきません。どうしたら良いでしょうか？
- 歯科助手の正社員募集で面接を受けました。1週間後に内定通知がメールで届いたので内定を承諾しました。
入社日、条件などは後日改めて面談をおこなう予定になっています。都合の良い日を問われたので、こちらから日程を提示したのですがそれ以降返事がきません。
入社時に必要なものなどをそろえたいのですがどうしたら良いでしょうか？
- 30
- 内定をもらった企業の面接官の印象があまり良くなく、就職するか悩んでいます。
- 面接を受けて内定をもらったのですが、面接官の印象があまり良くなくそこに就職するか悩んでいます。
印象が悪いといってもいわゆる圧迫面接のような感じではなくところどころ気に触る言い方をされた程度です。これで辞退するのもなと悩んでいます。
