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- 1011
- 上司と合わないことがストレスです。
- 今の職場で上司との関係に悩んでいます。価値観や仕事の進め方、コミュニケーションの取り方などがまったく合わず、上司へのストレスが溜まっています。
転職も考えたのですが、上司にも原因はあるのに、自分だけが労力をかけて転職をしなくてはならないというのも納得できません。部署異動などの解決策があるなら、できれば今の会社で頑張りたいという気持ちが強いです。
まず、上司との関係を円滑にする方法や、ストレスを軽減するための具体的なアドバイスをいただけないでしょうか？ そのうえで、部署異動や転職という選択をすべきかどうなのかも知りたいです。
- 1012
- 仕事で怒られるのが怖いです……。
- 現在、営業職として働いているのですが、上司に怒られるのが怖くて毎日憂鬱です。
数字が上がらないことや些細なミスでも厳しく指導されるため、どうすれば怒られないかばかり考えてしまい、仕事に集中できません。その結果、さらにミスが増えてしまい、悪循環に陥っています。
怒られることを避けたくて転職も考えているのですが、怒られにくい仕事や、自分の性格に合う仕事はあるのでしょうか？ また、怒られることへの恐怖心を克服する方法や考え方があれば、教えていただきたいです。
- 1013
- FP3級は就活でアピールできる資格ですか？
- 就職活動中の大学3年生です。最近、友人たちが次々と資格を取得し始めたため、自分も何かアピール材料になる資格を取りたいと考えています。
そのなかで、ファイナンシャルプランナー（FP）3級の取得を検討しているのですが、この資格は就活でどれほど評価されるものなのでしょうか？
金融業界ではある程度有利に働くかもしれませんが、他業界ではどうアピールすれば良いのか、少し不安もあります。
FP3級が就活においてどのように活用できるのか、履歴書や面接でアピールする際の伝え方や工夫も含めて、アドバイスをいただけると助かります。
- 1014
- 仕事をしない人って、もはやハラスメントじゃないですか？
- 職場にほとんど仕事をしていない同僚がいて困っています。
私やほかの同僚は忙しく働いているのに、その人は定時までずっとネットサーフィンや談笑ばかりをしていて、周りに仕事が回ってきていても見て見ぬふりをしています。
正直、不公平だと感じてストレスが溜まっています。このような場合、仕事をしないことはハラスメントに当たるのでしょうか？ もしハラスメントに該当するなら、会社にどう相談すれば良いか教えていただきたいです。
また、ハラスメントではないとしても、仕事をしない同僚にどう対処すれば良いか、アドバイスをお願いいたします。
- 1015
- 転職で出戻りはやめたほうが良いですか？
- 現在、転職活動を進めています。前職を辞めてから半年ほど経ち、新しい会社で働き始めましたが、人間関係や仕事内容で前職のほうが良かったと感じることが多く、正直なところ「出戻り」を考えています。
ネットで検索すると、「出戻りはやめたほうが良い」という意見が多く、なぜそう言われるのか知りたいです。前職に戻ることは、キャリアにとってマイナスなのでしょうか？
出戻りを経験された方や、採用する側の立場から見て、どのようなメリット・デメリットがあるのか教えていただきたいです。また、出戻りする際に気を付けるべき点や、会社へのアプローチ方法についてもアドバイスをお願いいたします。
- 1016
- 給料上がらないのに、仕事が増えるのは普通ですか？
- 現在、勤めている会社で、給料が上がらないのに仕事量だけが増えていく状況に悩んでいます。
正直、評価されているのかどうかもわからず、モチベーションが下がる一方です。同年代の友人からは、もっと給料の良い会社に転職したほうが良いと言われ、転職も視野に入れています。
このまま今の会社で頑張り続けるべきか、それとも転職を検討するべきか、どう判断すれば良いでしょうか？ 同じような経験をされた方や、そうしたときの対処にお詳しい方がいらっしゃったらアドバイスをいただきたいです。
- 1017
- 就活が早期化してることっておかしいですよね？
- 現在大学2年生です。最近、周囲の友人たちがインターンに参加したり、就活準備を始めたりしていて、早くも自分だけ取り残されているような気がしています。
ニュースでも就活の早期化が話題になっていて、正直なところ「こんなに早くから就活を始めるのはおかしい」と思ってしまいます。
学業やサークルなど、今しかできないことを大切にしたい一方、この流れに乗らないと後悔するのではと不安です。
就活がここまで早期化しているのはなぜなのでしょうか？ 専門家の皆さんから見て、今の就活状況はおかしいと思いますか？ 業界側の事情や背景も含めて教えてほしいです。
また、自分のペースで進めることは本当に問題ないのか、焦らずに動くための考え方や優先順位の付け方も知りたいです。
- 1018
- 仕事が雑な人への対処法を教えてください。
- 職場に、とにかく仕事が雑な人がいて困っています。
書類の誤字脱字が多い、依頼した仕事の確認漏れがある、提出物の期日を守らないなど、ミスが多くてそのたびにフォローに回るのが精神的にとても疲れます。
注意しても「はいはい」と軽く流されてしまい、改善が見られません。相手に不快な思いをさせずに、かつ自分の負担を減らすにはどうすれば良いでしょうか？
具体的な対処法や、声をかける際のアドバイスがあれば教えていただきたいです。
- 1019
- 体育会系女子におすすめの仕事はありますか？
- 体育会系の部活動に所属しており、就職活動を控えています。
上下関係を重んじる環境や、目標に向かってチームで泥臭く頑張ることにやりがいを感じてきましたが、どんな業界や職種が自分に合っているのかわからず悩んでいます。
体育会系女子におすすめの業界や職種、企業の特徴などにはどんなものがあるでしょうか？ またそうした仕事に就職を目指す場合の就活のポイントもぜひ教えてください！
- 1020
- 就活で鍵垢を企業に見られることってありますか？
- 就職活動中の大学3年生です。現在、X（旧Twitter）で鍵付きのアカウントを持っているのですが、SNSの利用が就活に与える影響について気になっています。
ネットでは「企業が応募者のSNSをチェックしている」といった情報も見かけ、鍵垢なら見られないと思っていたのですが、もし調べられて投稿などを見られることがあるのであれば、少し心配です。
もし中身を見られるとしたら、どんな投稿が不利になるのかもわかりません。
就活において、鍵垢が企業に見られる可能性はあるのでしょうか？ また、もし調べられる可能性もある場合、SNSの投稿でどのような内容が選考に影響してしまうのか、これまでの具体的な事例などもあれば教えてください。
