書類選考のQ&Aランキング
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- 書類選考に落ちたことがないというのは普通ですか？
- 就活を始めてから数社に応募したのですが、今のところすべて書類選考は通過しています。
面接では落ちても、書類ではなぜか落ちたことがなくて、どうしてなのか知りたいです。自己PRやガクチカに自信があるわけでもないし、大きな実績もないので書けていません。
書類選考でどこが評価されているのかまったくわからず、逆に不安です。
就活で書類選考に落ちたことがないというのは、よくあることなのでしょうか？
このまま今の書類の書き方で進めて大丈夫なのか、気をつけるべきことがあれば教えてください。
何かアドバイスをいただけると嬉しいです。
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- 履歴書を入れる封筒は100均のものでも良いですか？
- 就職活動で企業に履歴書を郵送する機会が多く、封筒のことで悩んでいます。
急いでいたので、近所の100円ショップに駆け込んで封筒を購入して選考に臨みました。しかし、封筒一つでも採用担当者に見られていると聞くので、安っぽいと思われたり、選考に影響したりするのではないかと今になってとても不安になっています。
やはり文房具店などで購入したほうが良かったのでしょうか？ 100円ショップの封筒を使っても、失礼にあたらないでしょうか？
今後失敗しないためにも、履歴書を提出する際の封筒の色や購入場所、そのほかの注意点などがあればぜひ教えてください。
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- タイピング検定は履歴書に書いておいたほうが良いですか？
- 就職活動に向けて履歴書を書いています。
パソコンスキルを示すために、高校時代に取得したタイピング検定の資格を書こうか迷っています。準1級を取得しているのですが、履歴書に書いてもあまり評価はされないのでしょうか？
もしアピールになり得る場合、どのように伝えれば評価につなげられるのかも知りたいです。また、もし大して評価されないとしても、書くか書かないかで言えば書くほうが良いですか？
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- 就活で推薦状を友人に書いてもらうのはありですか？
- 現在、大学生で就職活動をしています。
志望している企業で推薦状の提出を求められているのですが、ゼミや研究室に所属しておらず、教授や指導教員など自分をよく知る先生がいません。
そこで、大学の友人にお願いして、自分の長所や努力してきたことを書いてもらおうかと考えているのですが、推薦状を友人に書いてもらうのはマナー違反になるのでしょうか？
もし友人からの推薦状を提出した場合、採用担当者の評価が下がってしまうのか、それとも第三者からの評価として受け止めてもらえるのか不安です。
推薦状を依頼できる人がいない場合、どう対応すればよいか、アドバイスをいただけると嬉しいです。
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- 履歴書の写真は印刷したものでも良いですか？
- 今度、履歴書を提出するのですが、安く大量に入手できるので自分で撮影した画像をプリンターで印刷して使用しようと考えています。
証明写真機だと数百円かかりますし、手持ちのプリンターで印刷できれば手軽で費用も抑えられるので助かるのですが、ぶっちゃけこの方法でも問題ないでしょうか？
企業の採用担当者の方からマイナスイメージを受けてしまわないか、少し心配になったので質問してみました。
証明写真を印刷したものでも、受け取ってはもらえるでしょうか？ もし、この方法以外を選択すべきという場合は、おすすめの履歴書用写真の現像方法を教えてください。
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- 履歴書を送る際、採用担当者が2人いるときの封筒の書き方を教えてください。
- 現在就職活動中で、企業へ履歴書を郵送する準備をしています。
送付先の採用担当者の方の名前が2人記載されているのですが、この場合、封筒の宛名はどのように書けば良いのでしょうか？
「〇〇様」「〇〇様」と連名で書くのか、企業全体に対して「〇〇御中」として良いのかなど、書き方に迷っています。採用担当の方に失礼のないよう、正しい書き方を教えていただきたいです。
また、こうした場合への具体的な対応方法のほかにも、履歴書の送付でやってしまいがちなミスや、押さえておくべき注意点などがあればぜひアドバイスお願いします！
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- エントリーシート（ES）の写真は、スマホで撮影しても大丈夫ですか？
- 就職活動でESを提出するのですが、証明写真の準備で悩んでいます。
写真館で撮ると費用がかかるため、手軽にスマホで撮影しようかと考えているのですが、スマホで撮影した写真だと、企業からの印象はどうでしょうか？
もしスマホで撮影する場合、何か気をつけるべきポイントや、綺麗に撮るためのコツがあれば教えていただきたいです。もしスマホはやめておいたほうが良い場合、コスパの良い撮影方法などについてもアドバイスをお願いします。
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- 簿記3級を履歴書に書くのは恥ずかしいですか？
- 転職活動で履歴書を書いているのですが、簿記3級の資格を記載するかどうかで悩んでいます。
以前、経理職に興味があったので独学で勉強し、簿記3級を取得しました。しかし、ネット上では「簿記3級は誰でも取れる」「履歴書に書くほどの資格でもない」といった意見を目にしたこともあり、記載すべきか迷っています。
志望している企業は経理職ではありませんが、事務職なので簿記の知識は活かせると思っています。
もし書くとしても、どうアピールすれば評価してもらえるのでしょうか？ それとも、そもそも書かないほうが良いのかなど、詳しくアドバイスしていただけると幸いです。
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- 試用期間に退職した場合も、履歴書には書く必要がありますか？
- 転職活動を始めたばかりなのですが、前職を試用期間中に辞めてしまいました。
働き始めてすぐに、自分のスキルや価値観が会社の求めるものと大きく違うと感じ、試用期間中に退職を決意しました。在籍期間は2ヵ月ほどです。
履歴書にこの短期間の職歴を正直に書くべきか、書かずに空白期間としておくべきか迷っています。書いた場合、面接で退職理由をどう説明すれば良いか、書かない場合にも何かしらリスクを負うことにならないか不安です。
試用期間での退職の場合、どのように対応する良いのか、具体的な書き方やマイナス評価を回避する方法などについてもアドバイスをお願いいたします。
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- 職歴なしの場合、履歴書にアルバイト経験を書いても良いですか？
- 新卒で就職せずに、大学卒業後からずっとアルバイトをしていました。
この度、正社員として就職しようと思い、履歴書を書いているのですが、職歴欄に何を書けば良いか悩んでいます。
アルバイト経験は職歴にならないと聞いたことがあるのですが、空白にするよりもアルバイト経験を書くほうが良いのでしょうか？
職歴なしの場合、どのように書くのが正しいのか教えていただきたいです。アルバイト経験は書いたほうが良いのか、書くとしたらどう書けば効果的にアピールできるのかアドバイスをお願いいたします。
