インターンのQ&Aランキング
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- 5daysのインターンでは、どのようなことをしますか？
- 現在就職活動を控えている大学3年生です。インターンの参加を考えていて、5daysのインターンに興味を持っています。
ただ、1dayや短期のインターンと比べて、5日間という長い期間、具体的にどんなことをするのかがイメージできていません。参加するならしっかり準備して臨みたいのですが、グループワークや社員さんとの交流はどのような内容になるのでしょうか？
また、5daysのインターンに参加することで、どのようなメリットが得られるのか知りたいです。ほかの短期インターンとは違う、参加するうえでの心構えや、得られる経験について何かアドバイスがあれば教えてください。
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- 長期インターンで業務についていけないのではと心配です。
- 長期インターンシップに参加しようと思っていますが、業務についていけないのではと心配です。周りのインターン生はテキパキと仕事をこなす中で、自分だけが何もできていない状況に陥るのではないかと不安を感じています。
せっかくの長期インターンなのに企業に迷惑をかけるのも嫌ですし、自分もモチベーションが保てなくなりそうです。ただ、興味のある仕事なのでこのチャンスを逃したくない気持ちもあります。
長期インターンで業務についていけないことはあるのでしょうか？ またその場合どのように対処すれば良いでしょうか？ 何かアドバイスがあれば教えていただきたいです。
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- 看護インターンに行かないと不利ですか？
- 看護学生です。周りの友人は夏休みにこぞって看護インターンに参加しているようですが、私は興味のある病院のインターンの日程が合わなかったり、学業との両立が難しく、結局どこにも参加していません。
このままインターンに行かないと、就職活動でかなり不利になりますか？ インターンに参加している友人たちと比べて、情報収集や病院の雰囲気を感じる機会が少ないことに不安を感じています。
今からでもできることや、インターンに行かない場合の就職活動の進め方について、何かアドバイスがあれば教えていただきたいです。
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- インターンのグループワークでどんな役割を担うべきですか？
- 今度インターンでグループワークがあるのですが、自分はどんな役割を担うべきか悩んでいます。積極的にリーダーシップを取るべきなのか、それとも縁の下の力持ちとしてサポートに回るべきなのか、正解がわからず不安です。
グループワークで評価されるためには、具体的にどのような役割を担い、どのように立ち振る舞えば良いのでしょうか？ また、それぞれの役割で意識すべきことや、避けるべき行動などがあれば教えていただきたいです。
自分の性格や得意なことによって、向いている役割が違う中、グループワークで自分の強みを活かしつつ、チームに貢献できるような役割を見つけるためのアドバイスをお願いします。
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- 長期インターンシップに参加しても内定がもらえないのはなぜですか？
- 就職活動中の大学生です。少し前から志望度の高い企業の長期インターンに参加しています。周りのインターン生は早期内定をもらえているようなのですが、自分だけ内定がもらえない状況で、とても不安です。
もしかしたら、企業から評価されていないのかもしれないと思うと、毎日インターンに行くのがつらいと感じてしまいます。このまま続けても内定がもらえないのではないか、努力が報われないのではないかと不安で、どうすれば良いかわかりません。
長期インターンに参加しているのに内定がもらえないのは、どのような理由が考えられますか？ 企業から評価されるために、インターン中に意識すべきことや、今からできる具体的な挽回方法などについて、アドバイスをお願いいたします。
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- オンラインインターンのグループワークで気をつけることはありますか？
- 今度、初めてオンラインでのインターンシップに参加することになりました。そのなかでグループワークがあると聞いて、不安を感じています。
対面でのグループワークは経験があるのですが、オンラインだとどんな違いがあるのか、うまく立ち回れるか心配です。特に、発言のタイミングや、ほかのメンバーとの連携など、オンラインならではの難しさがあるのではないかと考えています。
オンラインインターンでのグループワークで、企業から評価されるためのコツや、逆に気を付けるべき点があれば教えていただきたいです。カメラやマイクの設定、発言の仕方など、具体的なアドバイスをお願いします。
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- インターンシップのエントリーシートにおける自己PRの書き方を教えてください。
- 今度、インターンシップに初めて応募するのですが、エントリーシート（ES）の自己PRの書き方でつまずいています。今まで本格的な自己PRを書いたことがなく、何を書けばいいのか、どう構成すれば良いのかまったくわかりません。
学生時代に頑張ったことと自己PRの違いも曖昧で、ESでは何をアピールすれば人事の方に響くのか、とても不安です。特別な経験がないと書くことがないのでは、とも思ってしまいます。
インターンのESで効果的な自己PRを書くためのポイントや、具体的な例文などがあれば教えていただきたいです。
また、どのような経験を自己PRとして選べば良いかについてもアドバイスをお願いします。
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- インターンはいつから行くべきですか？
- 就職活動が本格化する前に、インターンシップに参加した方が良いと聞きました。周りの友人も「サマーインターンに申し込んだ」とか、「もう冬のインターンも決まっている」と言っていて、いつから動き出せばいいのか焦っています。
大学の先輩からは「早くから行くべき」と言われたり、一方で「学業優先でいい」という声も聞いたりして、結局いつからインターンに行くのがベストなのか、よくわかりません。
具体的に、どの時期からインターンに参加するのが一般的で、また、それぞれの時期に参加するメリットやデメリットは何なのか教えて頂きたいです。
大学の学年別に、おすすめのインターンの種類なども含めてアドバイスをお願いします。
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- インターンシップに内定者は参加していますか？
- 企業のインターンに、すでに内定をもらっている人が参加していると聞きました。これは本当のことなのでしょうか？
もし本当なら、どのような目的で参加しているのか気になります。就職活動を始めたばかりで、インターンへの参加を考えているのですが、内定者が参加しているとなると、自分の立ち位置や目的を見失ってしまいそうです。
内定者がインターンに参加する意図は何なのでしょうか？ また、そのことで私たち就活生に何か影響はあるのでしょうか？
もし内定者がインターンに参加しているとして、就職活動を始めたばかりの私が、どのようにインターンを活用すれば良いか、アドバイスをお願いします。
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- OB・OG訪問できる人が周りにいません。どうすれば良いですか？
- 就職活動を進めるうえで、OB・OG訪問をしたいと考えているのですが、大学の先輩や知り合いに、志望する企業や業界で働いている人がいません。
OB・OG訪問は、企業理解を深めるうえで非常に重要だと聞いているので、このままでは情報収集が十分にできないのではないかと不安です。
もし、周りにOB・OGがいない場合、どのようにして訪問できる人を探せば良いのでしょうか？
大学のキャリアセンターに相談する方法はあると思いますが、うちの大学のキャリアセンターは職員の対応があまり良くないことで有名で、もしそれ以外に良い手段があれば伺いたいです。
また、もしOB・OG訪問ができなかった場合、企業理解を深めるためにできることはありますか？
OB・OG訪問できる人がいない状況で、どのように就職活動を進めていくべきか、具体的なアドバイスをお願いします。
