その他のQ&Aランキング
2182件
- 471
- 就活で教授からの推薦状のもらい方を教えてください。
- 現在、志望企業から大学教授の推薦状を提出するよう求められています。しかし、どのようにお願いすれば良いのかわからず、少し不安に感じています。
ゼミ活動には積極的に参加しており、成績も大きく問題はないと思います。ただ、「この学生なら推薦状を書きたい」と思ってもらえるような特別な実績があるかというと、自信が持てません。どの教授に依頼するのが適切なのか、また失礼のない依頼の仕方や、教授が書きやすくなるための伝え方も悩んでいます。
特に、依頼するタイミング、事前に渡しておくべき情報、依頼時にどういう内容をお願いしたら良いかなど、一連の流れを知りたいです。
- 472
- 就活で無い内定が続いてるとき、どうすれば良いですか？
- 周囲の友人が次々と内定をもらっているのに、私だけなかなか内定がもらえず正直かなり焦っています。
エントリーシート（ES）で落ちたり面接でつまずいたりと何がダメなのかが明確にわからず、自分だけが社会から必要とされていないような気持ちになってきてモチベーションの維持も難しくなってきました。
このまま就職浪人になってしまうのではないかという不安も大きいです。
この「内定がない」状況を打破するために今すぐ見直すべき就活の進め方や、気持ちを切り替えるための具体的なアドバイスをいただけないでしょうか？
- 473
- 就活なんてどうせ落ちるものですよね？
- 就活がうまくいかず、選考のたびに「どうせ落ちる」と考えてしまいます。
最初は前向きだったのですが、不採用が続くうちに自信をなくしてしまい応募する前から気持ちが重くなります。
友人が内定をもらっていく一方で、自分だけが置いていかれている気がしてますますネガティブな考えから抜け出せません。
就活で「どうせ落ちる」と思ってしまうのはおかしくないのでしょうか？
気持ちを立て直す方法や、選考に向かうときの考え方についてアドバイスをお願いします。
- 474
- 美容学校の就活はいつからどう動けばいいですか？
- 美容学校に通っているのですが、サロン就職の進め方がよく分からず不安です。
周りはインターンに行ったりすでにサロン見学をしていたりして、出遅れている気がして焦っています。
面接で何を聞かれるのか、どんなサロンを選べば自分に合うのかも判断がつきません。技術よりも人柄を見ると聞きますが、本当にそれで大丈夫なのか不安です。
美容学校の就活はいつ頃から動き始めるべきなのでしょうか？
サロン選びのポイントや、面接・見学のコツについてアドバイスをお願いします。
- 475
- ニートからの就活はどのように進めれば良いですか？
- 現在、約2年間ニートの状態が続いていて、そろそろ本気で就職を考え始めました。しかし、何をどう始めたら良いのか、ブランク期間をどう説明すれば良いのかがわからず、非常に焦っています。
職務経歴がないことや、面接で「なぜニートだったのか」と聞かれることに対して、ネガティブな気持ちが先に立ち、なかなか一歩を踏み出せません。
また、求人サイトを見ても自分に合った仕事が見つけられるのか、そもそも企業がニートの自分を採用してくれるのかという不安もあります。
ニートから正社員を目指すための具体的なステップや、ブランク期間をポジティブにとらえてもらうための方法や、最初に利用すべき就職サービスなどについて教えていただけますでしょうか？
- 476
- 大学4年の11月から就活を始めて間に合いますか？
- 大学4年生で、正直に言うと11月になってようやく就職活動を始めました。周りの友人はほとんど内定をもらって落ち着いているため、すごく焦っています。
今から始めても間に合うのか、卒業までに内定がもらえるのか、不安で仕方ありません。秋採用や冬採用があるのは知っていますが、どんな企業が採用しているのか、競争率が高いのかなどもわからず、何から手をつけて良いのかも迷っています。
また、今から始める場合、大手企業や人気企業に内定を獲得するのはもう無理なのでしょうか？
大学4年生の11月からの就活で「まずやるべきこと」と「内定を勝ち取るための具体的な戦略や考え方」についてアドバイスをお願いいたします。
- 477
- 就活の学校推薦はどのように利用するのがベストですか？
- 理工学部に所属しており、研究室には企業からの「学校推薦」枠があることを知りました。学校推薦を使うと選考が有利になると聞きましたが、実際にどう活用すべきか迷っています。
学校推薦を利用すると、ほかの企業への応募が制限されるといったルールや縛りはあるのでしょうか。また、学校推薦で内定をもらった場合、辞退は避けるべきだという話もあり、その点も気になっています。
友人のなかには「保険として取っておくべき」という人もいれば、「本当に志望度の高い企業に使うべき」という意見もあり、どの判断が正しいのか悩んでいます。
学校推薦のメリット・デメリット、辞退に関するリスク、そして学校推薦を最大限に活かして就活を進めるための具体的なポイントについてアドバイスをいただけると助かります。
- 478
- 40代での就活は厳しいですか？
- 現在、40代で転職活動を始めていますが、年齢の壁を強く感じていて、書類選考の通過率も低く非常に焦っています。特に若手育成を重視する企業が多いため、自分の市場価値に不安を抱えています。
40代という年齢は、やはり就職活動において大きなハンデになるのでしょうか。
この年代で転職を成功させるには、「何を強みとしてアピールすべきか」「どのような企業や求人に絞って応募すべきか」といった具体的な戦略や考え方についてアドバイスをいただきたいです。
また、職務経歴書や面接で「年齢に見合った経験やスキル」を効果的に伝えるポイントについても教えていただけると助かります。
- 479
- 就活で親がやってはいけないことは何ですか？
- 就活を進めているのですが、親が心配しすぎて口出しが多く、どう向き合うべきか悩んでいます。
企業選びに意見してきたり、面接の日程まで確認しようとしたりして、「自分の就活なのに主導権がなくなる」と感じてしまいます。
親も善意で言ってくれているのはわかるのですが、正直プレッシャーになってしまい、思うように動けないことがあります。
就活で親がやってはいけないことにはどんなものがありますか？
うまく距離を取る方法や、どう伝えれば良いかアドバイスをいただきたいです。
- 480
- 仕事のやる気を完全に失いました。どうすれば回復できますか？
- 最近、仕事へのやる気がまったく湧かず、毎日ただ惰性で業務をこなしています。
以前は意欲的に取り組めていたのですが、業務のマンネリ化や正当な評価が得られないことへの不満が積もり、「何のために働いているのか」とわからなくなってしまいました。頭では「このままではいけない」と理解しているものの、やる気を取り戻す方法がわからず、焦りを感じています。
仕事のやる気を失った状態から脱却し、モチベーションを再構築するためにまず取り組むべきことは何でしょうか。
また、今の会社でやる気を取り戻す具体的な方法や、それが難しい場合にキャリアチェンジを考える際の判断基準についてもアドバイスをお願いします。
