書類選考のQ&Aランキング
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- ESは8割埋めるべきですか？
- 現在ESを書いているのですが、文字数制限がある場合にどこまで埋めるべきか悩んでいます。
よく「ESは8割以上埋めるべき」という話を聞くのですが、本当に8割埋めないと評価されないのでしょうか？
正直、伝えたいことは書けているつもりでも、指定された文字数の8割まで埋めようとすると、内容が薄くなってしまったり、無理やり言葉を付け足しているような感じになってしまったりします。
逆に8割埋めなくても内容が充実していれば問題ないのでしょうか？
また後学のために教えていただきたいのですが、もし8割以上書きたい場合も8割に収めるべきでしょうか？
企業側はESの文字数についてどのように考えているのか、教えていただきたいです。
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- エントリーシートに資格の取得見込みを書いても良いのですか？
- 来年3月までに取得予定の資格があり、アピール材料になると思うのですが、まだ取得できていない資格をESに書いても良いのか悩んでいます。
落ちてしまう可能性も考えて、書くのはやめたほうが良いでしょうか。
また、もし記載できるのであれば、どのように書けば良いのかも知りたいです。企業側は取得見込みの資格について、どのように評価するのか、何か注意点があれば教えていただけますか？
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- エントリーシートの資格欄に運転免許を書くのはありですか？
- エントリーシート（ES）に資格欄があるのですが、普通自動車運転免許しか持っておらず、これを書いても良いのでしょうか？
多くの人が持っているものですし、わざわざESに書くべきなのかわかりません。
もちろん企業によっては業務で役立つ場合もあると思います。しかし、運転手の仕事に募集するわけでもなく、募集要項に「必須」と明記もされていない場合、あえて書く必要はないのではないかと疑問に思っています。
ESの資格欄に運転免許まで書くべきなのか、アドバイスいただけると嬉しいです！
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- テレビ局のエントリーシート（ES）を作るコツを教えてください。
- 大学3年生になり、そろそろ就職活動を意識し始めています。特にテレビ局で働くことに憧れがあり、いくつかインターンシップにも参加しました。
しかし、毎年多くの就活生がテレビ局を目指すと聞き、ESの段階で埋もれてしまうのではないかと不安を感じています。
ESで採用担当者の目に留まるには、どのような点に気をつけて書けば良いのでしょうか？
また、テレビ局への志望動機はどのように書けば説得力が増すのかわかりません。現時点では漠然とした憧れしか思いつかないので、具体的な志望動機を見つける方法などについても教えていただきたいです。
テレビ局のESで書類選考を通過するためのコツや、効果的な志望動機の書き方について、具体的なアドバイスをいただけないでしょうか？
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- 不採用の場合、履歴書は返却してもらえますか？
- 現在、転職活動中で、先日応募した企業から不採用の連絡が来ました。
その際に提出した履歴書と職務経歴書を見返したいのですが、一般的に不採用だった場合、応募書類は返却してもらえるものなのでしょうか？
もし返却してもらえるのであれば、どのように依頼すれば良いのか知りたいです。また、個人情報も記載されているため、適切に処分されるのかどうかも気になります。何かアドバイスをお願いいたしします。
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- すぐには履歴書を送れない場合、メールではどう伝えれば良いのでしょうか？
- 現在転職活動中の者です。書類選考を通過した企業から、面接前に履歴書を郵送してほしいと連絡をいただきました。
ただ、仕事が忙しく、なかなかすぐに準備ができません。期限までは数日あるのですが、採用担当の方にその旨を伝えるメールを送りたいのですが、何と伝えれば良いのかわかりません。
そもそも仕事が忙しいことを理由として正直に伝えても良いものなのでしょうか？ 意欲が低いと思われそうで不安です。
それとも、何も言わずに準備ができてから送っても問題ないのでしょうか？
メールでの連絡で、先方に失礼なく、かつ丁寧な印象を残すためのアドバイスや、具体的な文面の例を教えていただきたいです。
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- 履歴書の写真は、ジャケットなしでも良いですか？
- 転職活動を始めようと思い、履歴書の準備をしています。
証明写真が必要なのですが、仕事柄、スーツは持っておらず、シンプルな白シャツにジャケットなしの服装で撮影しても問題ないか悩んでいます。友人は「ジャケットは必須なんじゃない？」と言っていますが、高い買い物になるため、無しでも問題ないならそうしたいです。
履歴書の証明写真はジャケットなしでも大丈夫なのでしょうか？ もしそれでも問題ない場合、どのような服装が好ましいかも気になります。企業の業界や職種によって違いはありますか？
いろいろ聞いてしまって恐縮ですが、ぜひアドバイスをお願いします。
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- 履歴書に固定電話がない場合、どうすれば良いですか？
- 現在就職活動中で、履歴書の作成を進めています。
実家暮らしなのですが、固定電話がないため、履歴書の電話番号欄で「固定電話」を空欄にするか悩んでいます。
履歴書のような書類で空欄を作ってしまうと、選考での印象が悪くなるのではと不安です。何か書き方のアドバイスはありますか？
また、緊急連絡先としては実家にいる親の携帯電話番号を記載しておけば問題ないでしょうか？
ほかにも、履歴書の記載事項でミスする人が多いポイントや注意点などもあれば一緒に解説お願いします！
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- 履歴書の送付状を入れ忘れたらまずいですか？
- 先日、第一志望の企業に履歴書を郵送で送ったのですが、後から送付状を入れ忘れたことに気づきました。
送付状はビジネスマナーだと聞いていたので、入れ忘れたことで「常識がない」「マナーがなっていない」と思われてしまい、選考で不利になるのではないかと不安で仕方ありません。
この場合、採用に大きく影響してしまうでしょうか？ もし送付状を入れ忘れた企業で今後選考に進めた場合、どんな点に気を付ければ良いか教えていただきたいです。
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- 履歴書を手渡しする際にクリアファイルはいらないですか？
- 就活中の大学生です。来週、企業の面接に呼ばれており、履歴書を持参するよう指示されています。
履歴書が汚れたり折れたりしないように、新品のクリアファイルに入れて持参するつもりだったのですが、友人から「面接官に渡すとき、結局ファイルから出すんだからクリアファイルはいらないよ。むしろ相手の手間になる」と言われました。
書類を綺麗に保つためにファイルに入れるのがマナーだと思っていたのですが、逆に失礼にあたる可能性があるのでしょうか。些細なことかもしれませんが、面接の第一印象でマイナス評価を受けたくなく、どうするのが正解なのかわからず不安になっています。
履歴書を手渡しする際、クリアファイルは本当に要らないのでしょうか？ 封筒から出した後、どのようにして面接官に渡すのが最も丁寧で正しいマナーなのか、具体的に教えてください。
