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- バイトと就活が重なってしまった場合の対処法を教えていただきたいです。
- 就職活動が本格化してきたのですが、どうしてもはずせないアルバイトのシフトとも重なってしまい、スケジュール調整に困っています。面接や説明会の日程をずらすことはできるのでしょうか？
- 1502
- 就活で応募企業を5社に絞るのは危険ですか？
- 現在就職活動をおこなっている大学4年生です。効率よく就活を進めたいと考え、応募する企業を5社程度に絞ろうかと考えています。
しかし、周りからは「応募数が少なすぎるのではないか」「内定を得られる可能性が低くなるのではないか」と心配されています。
実際、応募企業を5社に絞るのは少ない方ですか？
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- 一次募集で落ちてしまいましたが、二次募集で就活を成功させるにはどうするべきですか？
- 就職活動で第一志望だった企業の一次募集に落ちてしまいました。非常にショックですが、諦めきれず、もし二次募集があれば再チャレンジしたいと考えています。
一次募集で不合格になった場合、同じ企業の二次募集を受けることは一般的に可能なのでしょうか？ また、可能だとしても、一次募集で評価されなかった点が改善されない限り、二次募集でも難しいのではないかと感じています。
一次募集で落ちた経験を踏まえ、二次募集で内定を掴むためには、どのような対策を講じるべきでしょうか？ 心構えや、企業選びの視点なども含めて、アドバイスをお願いします。
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- 一留経験者の就活は不利になりますか？
- 大学を1年留年してしまったため、就職活動において不利になるのではないかと不安を感じています。面接で留年理由を聞かれた際に、どのように説明すればマイナス印象にならずに済むでしょうか？
また、留年した期間をどのようにとらえれば、自己PRやガクチカに活かすことができるのかも教えていただきたいです。留年経験者だからこそアピールできる強みや経験はあるのでしょうか？
一留という経験を乗り越えて就職を成功させるために、今からできること、心構えなどについてアドバイスをお願いします。
- 1505
- 正社員になれないなら辞めるべきですか？
- 現在、契約社員として働いているのですが、正社員登用の見込みが薄く、このまま正社員になれないのであれば転職を考えています。同じような状況で悩んでいる方はいらっしゃいますか？
また、契約社員として働くなかで、正社員との待遇差を感じて将来が不安です。正社員を目指して今の職場で頑張るべきか、それとも早めに正社員の求人を探すべきか迷っています。
プロのキャリアコンサルタントの方から見て、正社員になれない職場で働き続けることのリスクや、転職する際の注意点などについてアドバイスをいただけないでしょうか？
また、正社員を目指すうえで、今私が取るべき具体的な行動についても教えていただきたいです。
- 1506
- 初任給は4月にもらえますか？
- 今年大学を卒業して4月に入社したばかりなのですが、初任給はいつ頃支払われるのでしょうか？
一般的に4月分の給料は5月に支払われると聞きましたが、企業によって異なるのでしょうか？
- 1507
- 働きながらの転職なんて無理ですよね？
- 現在在職中ですが転職を考えています。しかし最近、働きながら転職活動をするのは、やはり無理があるのではと思うようになりました。
毎日仕事後は疲れ切っていてなかなか転職活動に時間を割けず、求人を探すだけでも精一杯で、履歴書や職務経歴書を作成したり、面接対策をしたりする時間や気力がない状態です。
かといって、今の仕事を辞めてからいつ決まるかわからない転職をするのは、収入がなくなるリスクが怖いのでできません。
私はどうすれば良いのでしょうか？
仕事と転職活動を両立するコツや、効率的な情報収集の方法などがあればアドバイスいただきたいです。
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- 新卒なのですが働きながら転職ができるか不安です……。
- 新卒で入社してまだ半年なのですが、すでに転職を考えています。新卒のような、今の職場でも覚えることのほうが多い状況で、働きながら転職することはできるのでしょうか？
転職を考えている理由は、入社前に聞いていた仕事内容と実際の業務が異なっていることや、職場の雰囲気が自分に合わないと感じているからです。もちろん、社会人としてすぐに辞めるのは良くないというのも理解していますが、このまま働き続けることに強いストレスを感じています。
新卒入社して間もない状況で、働きながら転職を成功させるにはどうすれば良いのでしょうか？ アドバイスのほどよろしくお願いします。
- 1509
- 就職のために留年するのは避けるべきでしょうか？
- 第一志望の企業にどうしても入りたく、就職活動のためにあえて留年することを考えています。しかし、周りの友人からは「就職のために留年するのはやめておけ」と言われました。
就職活動のために留年することには、どのようなデメリットがあるのでしょうか？ 逆に1年長く在籍することで、有利になる点はありますか？
もし実際に就職のために留年した経験のある方がいらっしゃれば、その経験談や後悔した点なども含めて教えていただけると参考になります。
「就職のために留年する」という考えについて、プロの視点からの意見をお聞かせください。
- 1510
- OB訪問は会社側にとってどのような意味がありますか？
- 就職活動でOB訪問を検討しているのですが、学生からのOB訪問は会社側にとってどのようなメリットがあるのでしょうか？
学生側にとっては企業理解を深めたり、社員の方の生の声を聞けたりとメリットが多いと思いますが、会社側が多忙な業務の中でOB訪問を受け入れる理由が気になります。単なる学生サービスなのか、それとも採用活動の一環として何らかの意図があるのでしょうか？
OB訪問が会社側にとってどのような意味があるのか教えてください。
