就活マナーのQ&Aランキング
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- 就活はリクルートバッグではなく、ビジネスバッグを使っても良いですか？
- これから本格的に就職活動を始める大学3年生です。
説明会や面接に行くためのバッグについて周りの就活生は皆リクルートバッグを持っているのですが、私はデザインが気に入らず入社後も使えるようなもう少しおしゃれなビジネスバッグを使いたいと思っています。
しかし「リクルートバッグでないとマナー違反」という意見を聞いて、変に目立って評価を下げられるのではないかと心配です。特に金融やメーカーなど、堅いと言われるような業界を志望しているので不安です。
就活におけるバッグの選び方についてリクルートバッグを選ぶべきか、一般的なビジネスバッグを使う際の注意点などを教えてもらえますか？
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- 就活メールの送り方やマナーを教えてください。
- これから就職活動を始める大学3年生です。企業にメールを送る際の基本的なマナーがわからず不安です。
友達とのやり取りとは違うことは理解しているのですが、「件名」「宛名」「署名」などの形式をどうすればいいのかわかりません。特に返信のスピードや、時間帯についても迷っています。
もし返信を忘れてしまった場合など、失敗してしまったときの対応方法も知りたいです。
就活メールを作成する際のルールや基本的なテンプレート、注意すべき具体的なポイントについてアドバイスをお願いします。
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- 就活で質問メールを送った後、お礼メールは必要ですか？
- 説明会や座談会に参加した後、個人的に疑問点があって採用担当者の方に質問のメールを送りました。
その質問に対してすぐに丁寧なご返信をいただいたのですが、「質問に答えてくださってありがとうございます」というお礼のメールをさらに送るべきか迷っています。
担当者の方に何度もメールのやり取りをさせてしまうのは迷惑なのではないかと心配です。一方で、きちんとお礼を伝えるのはマナーではないかとも思います。
就活における質問メールへの返信に対してお礼メールを送るのが一般的かどうか、そしてもし送るべき場合返信メールはどのような内容にすれば良いか、アドバイスをお願いします。
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- 就活用の鞄はどのように選ぶのが正解ですか？
- まもなく就職活動が本格化するのですが、どのような鞄を選べば良いのかがわからずまだ準備できていません。
合同説明会に参加した際に先輩や友人は皆、黒くてA4サイズの入るシンプルなバッグを持っていたので、自分もそのようなものを選ぶべきだと思っています。
しかし「本当にみんなと同じようなものじゃなきゃダメなのか？ 」という疑問もあります。
周りの人はほとんどリクルートスーツに合うような鞄を使っているようですが、少しでも個性を出せるようなデザインや、機能性を重視した鞄を選んでも良いのでしょうか？
就活で使う鞄を選ぶ際の失敗しないための具体的なポイントや、企業側がチェックしている点などアドバイスをお願いします。
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- 転職面接の日程が合わない場合、再調整は可能ですか？
- 現在在職中に転職活動を進めているのですが、企業から提示された面接候補日が現職の業務や急な出張と重なってしまい、日程が合わない状況です。
無理に有給を取ることも考えたのですが、どうしても調整できない日が複数含まれていて正直焦っています。企業へ再調整をお願いしても失礼な印象を与えたり、志望度が低いと見なされたりしないでしょうか？
再調整をお願いする場合、失礼にならないためのメールの書き方があれば知りたいです。また夜間や土日の面接を相談してみるのは、企業に迷惑でしょうか？
在職中の転職者が面接の日程調整を円滑に進めるための具体的なアドバイスや、企業への伝え方についてご意見をいただきたいです。
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- 就活で企業とLINEを使う場合、挨拶はどうすべきですか？
- 企業との連絡でLINEを使うように指定されたのですが、ビジネスメールのように丁寧な挨拶文を送るべきか迷っています。
LINEなので、かしこまりすぎると逆に違和感があるのではないかと感じています。しかし、かといって普段友人とするようなスタンプや短いメッセージだけでやり取りするのは失礼ではないかと心配です。
具体的に、企業とのLINEでのやり取りでは、最初の挨拶や返信の際に、どのような文面や言葉遣いを使えば良いのでしょうか？
就活でLINEを使う際の適切なマナーや、失礼のないLINEの使い方について、アドバイスをお願いします。
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- 企業から留守電が来たらどう対応すべきですか？
- 企業から電話が来ていたのですが、気づかずに留守電になってしまいました。
折り返した方がいいのはわかるもののどのタイミングで、どんな言い方でかけ直せば失礼にならないのか不安です。
メッセージの内容も短くてわかりづらく、こちらからどう話を切り出せば良いのか迷ってしまいます。
就活中に留守電が入っていた場合、どのように対応するのが正しいのでしょうか？
折り返す際の時間帯や言い方、注意点があれば教えてください。
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- 就活メールで「お世話になっております」は正しいですか？
- 企業へのメールを書くときに、最初の挨拶を「お世話になっております」で始めるか迷っています。
大学では「初めての相手には使わない方がいい」と言われたのですが、友人は普通に使っているのでどちらが正しいのかわからなくなっています。
書類提出や日程調整のメールでも失礼にならないか心配ですし、ほかに適切な言い回しがあるなら知りたいです。
就活のメールで「お世話になっております」と使うのは問題ないのでしょうか？
初めて連絡するときや選考中のやり取りでの正しい言い方について教えてください。
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- 就活で社長の呼び方として正しい敬称は何ですか？
- このたび志望している企業の社長が登壇する説明会や、直接面談する機会があります。目上の方や役職者に対して失礼がないよう、細心の注意を払いたいと考えています。
そこで疑問なのですが就活の場でその企業の社長を指すとき、あるいは話しかけるときの適切な呼び方が分かりません。
「社長」と呼び捨てにするのはもちろん失礼ですが「〇〇社長様」とするのは二重敬語にならないか、あるいは「代表取締役様」などよりかしこまった表現が良いのか迷っています。
さらに面接などで「当社の社長についてどう思いますか？ 」と聞かれた場合など、第三者に社長の話をするときの適切な呼び方も知りたいです。
就活の場で社長や役員に対して、失礼なくTPOに応じた最も適切な呼び方や敬称の使い方について、具体的なアドバイスをお願いします。
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- 就活でゼミを欠席する際のメールはどう書けば良いですか？
- 就職活動が本格的に始まり、平日に企業説明会や選考が入ることが増えてきました。そのためゼミを欠席せざるを得ない日が出てきています。
これまでも教授やゼミ生に失礼のないよう、欠席時には必ずメールで連絡をしてきました。
ただ「就活のため」とだけ書いて良いのか迷っています。企業名や選考内容（面接なのか、説明会なのか）をどこまで伝えるべきなのかも判断に悩むポイントです。
企業名まで書くと余計な詮索をされそうで不安ですし、かといって表現をぼかしすぎると「本当に就活なのか？」と疑われないか心配です。
また急な連絡になってしまうこともあるため、件名や本文の書き方・言葉遣いに気をつけたほうがあれば知りたいです。
