面接で休日の過ごし方を聞かれる意図としては、その人の価値観の理解やストレスマネジメントの方法、人柄の一端の理解などが挙げられます。

この質問を通じて、あなたが仕事とプライベートのバランスをどのように取っているか、また、どのようなことに興味を持ち、時間を費やしているかを知ろうとしているのです。

インドア派であっても、単に「家でドラマを見ています」と答えるのではなく、あなたの活動に目的・具体的な行動・仕事への示唆の三拍子を加えて話すと、好印象となるでしょう。

たとえば、ドラマ鑑賞であれば、一つ目にリラックス・学習などの目的、二つ目に特定のジャンルを選んで鑑賞している、鑑賞後に感想をまとめているなどの具体的な行動、三つ目にドラマから人間関係の機微を学んでいる、物語の構成から企画力を養っているなどの仕事へ活かす示唆を加えてみてください。

話に一貫性を持たせられると、さらに良いでしょう。

アウトプット習慣をアピール！ 能動的な印象を与えよう

さらに良い印象を与えるためには、「動画編集で創造性を磨いている」「ジョギングで精神集中を高めている」など、結果につながる要素を入れましょう。

これは、あなたが休日を単に消費するだけでなく、自己成長やスキルアップにつなげている能動的な人であることを示すものです。

本来、面接官はあなたの素朴な価値観を知りたいので、そこまで気を張らなくても問題ありません。

しかし、あなたの趣味や休日の過ごし方が、あなたの人間性や仕事への姿勢を裏付けるものであることを意識して話すと、より効果的でしょう。

とはいえ、「何もない状態から完全に新しい趣味を作り上げる」のはやりすぎです。「0.2を0.8に盛る」程度であれば問題ありません。

たとえば、毎日ではないけれどたまにキャンプに行くことがあるのであれば、「休日はキャンプに行くなど、外に出て自然のなかで過ごすことが多いです」と答えるのはアリでしょう。

ポイントは「ないものをあると偽らないこと」です。偽ると、深掘り質問をされた際に答えに詰まってしまい、不誠実な印象を与えてしまいます。自身の本来の性質と異なることを言うのは避けるべきです。

この質問は、応募者の価値観や人となりを知るために聞かれるものであり、頻度を問う質問ではありません。そのため、低頻度でおこなっていることであれば、多少表現を膨らませて話すのは問題ないでしょう。

この質問の意図は、ストレス耐性や自己管理能力、つまりうまく気分転換できる人かを見ています。

仕事で高いパフォーマンスを維持するには、適切な休息とリフレッシュが不可欠だからです。

どんな過ごし方であっても、それがあなたにとって心身の健康を保つために重要な時間であることを伝えられれば、ポジティブな評価につながります。

正直に、自信を持って回答してください。

過ごし方に意味を持たせる！ 自分らしさを語ろう

「特に何もしていません」という場合でも、「普段は人と接することが多いので、休日はあえて一人で静かに過ごし、エネルギーをチャージする時間にしています」というように、その時間が自分にとってどのような意味を持つのかを伝え方を工夫すると良いでしょう。

自分の特性と休日の過ごし方を結び付けて語ることで、自己分析ができていることのアピールにもなります。

あなたらしさが伝わる回答を準備しておきましょう。