だいたいの相場としては、1週間から10日以内には、採用であっても不採用であっても結果を通知する企業が多いと思います。

1週間経って何も連絡がなければ、連絡して問い合わせても問題ありません。

遅い＝不採用ではない！ ただし冷静に次へ進む心構えを

なるべく証拠を残すためにも、メールで問い合わせをするのが良いでしょう。

問い合わせをすることは失礼なことではありませんし、これもテンプレートのようなものがネットで探せばあるので、それをベースに企業向けに送るのが良いと思います。

遅くなっている理由もおそらく企業側にはあるはずです。

たとえば、3人採用する枠に10人来ていて、7人を不採用にしなければならない場合など、採用・不採用の決定は企業側にとっても非常に慎重になる部分なので、そこに時間がかかっていると考えていれば、納得できるのではないでしょうか。

不採用の可能性ももちろんありますが、慎重に議論しているのだろうと考えて待つのが良いと思います。ただ、1週間から10日を目安に問い合わせるのは問題ありません。

採用になろうが不採用になろうが、面接をやり直すことはできません。

ですので、次に向けて動き出すのが良いでしょう。もちろん志望度が高い場合は気になるのは仕方ありませんが、並行して進んでいる選考があるのであれば、その対策をするなど、前に進むことをやっていったほうが気持ちも紛れるでしょう。

何もせずに待っているだけだと、メンタル的にもつらいですからね。

面接結果がいつ来るかわからないと、そわそわしてしまいますよね。ただ、相談者さんが書いている通り、面接の結果がいつごろ届くかは、企業によって異なります。

そのため、一概に何日といった目安は伝えづらいというのが正直なところです。

選考の段階や担当した面接官が決定権を持っているか、によって返答までの日数が異なることもあります。

たとえば、面接官の結果をさらに上の上司に確認しないと結果が通知できないといった場合や、同時期に受けている学生の面接をすべて終えてから結果を出したいなど、さまざまな事情があるためです。

そういった事情により、企業としても目安が伝えられない可能性もあります。

2週間連絡がないなら問い合わせてみよう

ただ、期日が明確に伝えられておらず、２週間程度経っても連絡がないあ場合は、一度連絡をしても良いかと思います。それ以上早いと結果を急かしているようで、印象が悪く捉えられてしまう可能性もあるため注意が必要です。

結果が本当に来ていないかを確認したうえで、「私が結果を受け取れていないのではないかと心配になり、ご連絡をさせていただきました。」と失礼がないように連絡をしてみましょう。