この質問で面接官が知りたいのは、何に感動したかという出来事そのものよりも、その経験を通じてあなたが何を感じ、何を学んだかという内面的な部分です。

あなたの価値観や人柄、物事のとらえ方を知るための質問と理解しましょう。

そのため、題材が映画やアニメ、スポーツなど、どのようなものであっても問題ありません。大切なのは、その後にどのような説明をするかという点です。

感動した訳が重要！ 詳細な理由を語って自身の魅力を伝えよう

答え方のポイントは、まず「〇〇という作品（出来事）に感動しました」と題材を簡潔に示し、長々とあらすじを説明するのではなく、なぜ心を動かされたのかという理由を具体的に語ることです。

「登場人物の〇〇という行動に、△△という価値観の大切さを改めて感じました」というように、自身の感情や思考のプロセスを、あなた自身の言葉で表現しましょう。

感動したポイントと、そこから得た学びや気づきを簡潔にまとめて話すことで、あなたの人間的な魅力を伝えるだけでなく、物事を深く考える力や、それを的確に表現するコミュニケーション能力の高さもアピールしましょう。

その人の価値観や物事のとらえ方を判断するためにおこなわれることが多いです。

企業としては、あなたが何に心を動かされ、どのような点に重きを置く人物なのかを知りたいと考えているのです。

アニメの話をしたということですが、アニメが悪いというわけではありません。ほかに例を挙げるのなら、日常生活のなかでの家族や友人とのエピソード、あるいはニュースや本に関する話が良いでしょう。

詳細にこだわる！ 感じたことやどう心に影響したかを伝えよう

何に感動したかだけでなく、それによって自身がどう感じ、これからどうしていきたいと思ったかまで話せれば問題ありません。

たとえば、「猫の動画を見て可愛いと思った」というだけでは、そこから何かを学んだという印象にはつながりません。

感動したエピソードから、自身がどう感じたかまでをセットで話すことが大切です。あまりにも趣味に偏りすぎたり、ビジネスにつながりにくい話になったりすると、良い印象とはならない可能性があるので、注意しましょう。