自分としてどちらの方が面接官に納得のいく理由を説明できるかによります。

就職浪人をしたとき、留年をした時、それぞれ自分としてどのような理由を面接で話すことになるか書き出してみましょう。

そのうえで、自分として堂々と説明できる方を選択するのがいいでしょう。有利不利で言えばどちらも大きな差はありません。

就職浪人・留年をした時の理由としてよくあるのが「納得のいく企業と出会えなかった」「アルバイトや部活や研究を頑張りすぎて準備を思うようにできなかった」といったものがあります。正直に「甘く考えていた面があり反省しています」というのもありです。

どちらにしろ、嘘の理由を取ってつけたように話しても面接官はほとんどそれを見抜きます。少しでも自分の中で「そう思う」と感じるものがある理由にするのがおすすめです。

いずれも面接官の納得してくれる理由があるならば、どちらを選んでも問題はありません。

職場には「怠ける」という前提がありませんから、どんな理由や目的で就職留年や就職浪人をしたのかで評価は分かれます。

希望の企業に行くためなどの自己満足を得るための行動では決して納得はしてもらえませんし、その企業に入社することがゴールではなく、その企業の社員として成果を挙げることがゴールであり、求められていることであることを忘れないようにしましょう。