書類選考のQ&Aランキング
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- 既卒での就職活動で、履歴書の書き方で気をつけることは何ですか?
- 大学を卒業してから就職活動を始めた既卒の者です。履歴書の書き方で、どのように書くべきか悩んでいます。
特に、職歴欄に「(株)〇〇 入社」と書けないため、空白期間や卒業後の活動内容をどのように書くのが正解なのかわかりません。この空白期間が選考で不利になるのではないかと心配です。
新卒の就活と比べて、既卒の場合の履歴書はどのような点に注意して書くべきなのでしょうか?
既卒だからこそ意識すべき履歴書の具体的な記載方法や、採用担当者に空白期間をポジティブに受け取ってもらうための書き方についてアドバイスをお願いします。
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- 就活の履歴書で課外活動の欄はどのように書くべきですか?
- 今履歴書の「課外活動」欄の書き方で悩んでいます。
大学時代にサークルの副部長を務めたりボランティア活動に参加したりしたのですが、これらを単に事実として書くだけで良いのかそれとも具体的なエピソードや成果まで書くべきなのかがわかりません。
正直サークル活動は楽しかっただけで、就職に活かせるような「すごい実績」があるわけではないのですが、採用担当者はどのような点を見て評価しているのでしょうか?
また企業が求める人物像に合わせて内容を合わせるべきなのか、正直にありのままを書くべきなのか迷っています。
課外活動の欄で効果的に自分をアピールする方法や、企業が知りたいポイントについて教えていただきたいです。
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- 就活で履歴書に書けるTOEICの点数は何点からですか?
- 就職活動に向けてTOEICの勉強を始めたのですが、企業にアピールできる具体的な点数がわからず目標設定に迷っています。
ネットでは「600点以上」や「最低でも700点以上」などさまざまな意見があり、どこをゴールにすれば良いのかわかりません。もちろん高いに越したことはないのはわかっているのですが、ほかの就活対策との兼ね合いもあり時間をかけすぎたくないという焦りもあります。
志望業界によって求められる点数に差があるのか、また、履歴書に書いたときに評価されるスコアは何点からなのでしょうか?
TOEICの点数が選考で役立つ基準や、目標として設定すべき具体的な点数についてアドバイスをお願いします。
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- 就活の履歴書で「得意科目」の書き方はどうすべきですか?
- 就職活動で履歴書を作成しているのですが、「得意科目」の欄に何を書けば良いのかわからず手が止まっています。
正直に言うと、成績が良い科目はあるのですが、それが応募企業や職種と特に関係があるとは思えません。採用担当者は、得意科目の欄から何を読み取ろうとしているのでしょうか?
また、面接で得意科目について深く聞かれた場合、単に成績が良かったというだけでなく、仕事に活かせる形でどう説明すれば良いか、具体的な答え方に迷っています。例えば、「授業でどのような努力をしたか」「その科目を通じて何を学んだか」といった点を中心に話すべきですか?
キャリアコンサルタントの方に、得意科目を自己PRにつなげるための考え方や、面接での効果的な答え方についてアドバイスをお願いします。
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- 就活でESを郵送する際の手順やマナーが知りたいです。
- 就活で企業から指定されたエントリーシート(ES)を郵送することになりましたが、封筒の種類や宛名の書き方、切手の貼り方、添え状を入れるべきかなど、細かいマナーに不安があります。
郵送での提出は、書類の印象だけでなく、基本的なビジネススキルも見られるのではないかと感じているため、きちんと社会人としてのルールを守って送りたいです。
採用担当者に失礼にならないために、封筒の選び方から投函のタイミングまでの基本的な手順を教えてください。
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- 就活で1分の動画選考を突破するコツは何ですか?
- 現在、選考に制限時間1分の動画選考を取り入れている企業があり、その対策に苦戦しています。
1分という短い時間で、自分の強みや魅力をどう伝えたらいいのか、構成の作り方や話し方に非常に迷っています。何度か撮り直しても、ただ早口になったり、内容が薄くなったりしてしまい、なかなか納得のいくものができません。
特に、カメラの前で話すことに慣れていないため、どうすれば自信を持って採用担当者の印象に残るように話せるのか教えていただきたいです。
1分の動画選考で絶対に外せない構成のポイントや表情・話し方で注意すべき点など、突破するための具体的なアドバイスをお願いします。
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- 就活の履歴書は大学指定のものを使うべきですか?
- 今、就職活動中で履歴書を書いているのですが、大学指定の履歴書を使うべきか、市販の履歴書を使うべきか迷っています。
大学指定のものは項目が多く、自己PRやガクチカの欄が広くて書きごたえがあると感じているのですが、企業によっては「手書きで面倒くさい」とか「古風だ」と思われてしまうのではないかと不安です。
一方で、市販の履歴書は項目がシンプルで書きやすいのですが、企業に「やる気がない」「熱意が足りない」と受け取られてしまうのではないかという懸念もあります。
採用担当者は大学指定の履歴書をどのように見ているのか、また就活を有利に進めるためにどちらを選ぶべきか、教えていただきたいです。
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- 就活において、履歴書の本人希望記入欄は何を書くべきですか?
- 現在就活中の者ですが、履歴書にある「本人希望記入欄」の書き方について疑問があります。
特に希望がなければ「貴社規定に従います」と書くべき」という意見と、何も書かないと意欲がないと思われるという意見があり、どちらを信じるべきかわかりません。
もし具体的な希望を書く場合、給与や勤務地などの待遇面を正直に記載すると採用で不利にならないか不安です。
私は複数の業界を見ているのですが、企業によって譲れない条件がある場合と特にこだわりがない場合もあります。それぞれ、本人希望欄をどのように書けば、採用担当者に悪い印象を与えないでしょうか?
書き方の例があれば教えてください。
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- 就活の履歴書における、免許の書き方が知りたいです。
- 現在、就職活動のために履歴書を作成していて、免許・資格欄の書き方に迷っています。普通自動車免許は持っているのですが、その書き方がわかりません。
ペーパードライバーで、就職後も運転したくないのですが、運転に自信がない場合でも記載して問題ないのか、企業にどう受け取られるのかも気になっています。
就活で評価される免許の書き方について具体的なアドバイスをお願いします。
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- 就活の応募書類を郵送する際、送付状は必須ですか?
- 就職活動で企業へ応募書類を郵送する際、送付状をつけるべきかどうかで迷っています。
履歴書やエントリーシート(ES)に限らず、職務経歴書・課題レポート・証明書類など、郵送が必要なさまざまな書類について、送付状を同封することが一般的なマナーなのでしょうか?
一方で「送付状の有無で評価は変わらない」という意見もあるため、学生としてどこまで形式を整えるべきか判断がつきません。
送付状をつけるメリットや、同封する場合の基本的な構成と書き方を教えていただきたいです。