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Q
- 大学3年生の就活はいつから何をすべきですか？
- 大学3年生でやっておくべきことについて考えてみましょう。 ①自己分析 自分の適性や強みを認識したうで、やりたいことについて考えてみましょう。大学3年生になった時点でこれまでに頑張ったことを振り返り、なぜ頑張ったのかを深掘りすることで、やりたいことが明確になることもあります。 やりたいことやできることを軸に、業界・企業研究をおこないましょう。できればインターンのエントリー前に、興味のある業界や企業の方向性が決められると、就活がスムーズに進みますよ。 ②インターンシップ 大学3年生の6月から8月に開催される夏のインターンは、業界や企業を知るうえでもぜひ参加しましょう。 企業とのつながりを持つこともでき、早期選考につながるインターンもあります。自分に合う企業を見つけるためにも、夏、冬のインターンに参加することをおすすめします。 インターン参加のための選考をおこなう企業もあるので、大学3年生の春からESや面接対策もおこなうと良いですね。 ③適性検査対策 応募者が多い企業では、適性検査で応募者の絞り込みをおこないます。面接と並行して適性検査をおこなう企業もあるので、遅くとも就活解禁前の大学3年2月までには、SPIなどの問題集を解くなど適性検査対策を進めておきましょう。 ④ES・面接対策 就活解禁日の3月1日以降、説明会や面接などで忙しくなります。事前にESに記載する自己PRやガクチカなどを整理して、模擬面接などの面接対策もおこなっておくと良いでしょう。
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Q
- 説明会に遅刻しそうです。
- 説明会に数分でも遅れることがわかった時点で、速やかに電話で連絡を入れましょう。数分でも遅刻は遅刻ですし、連絡をせずに到着すれば時間を守れない学生だと捉えられて、選考に影響する可能性があります。 担当者につながらない場合、伝言が可能であればお願いしても良いでしょう。 電話で連絡が取れない場合はメールでも構いませんが、当日だとメールを読んでもらえない可能性があるので、会場に着いたら「電話がつながらなかったのでメールを入れた」ということを伝えましょう。 連絡する際は大学名と氏名を名乗り、遅れることを伝えたうえで到着予定時刻も伝えます。 また電話で伝えた際に、説明会に参加できるか確認をしましょう。説明会を同じ日に何度かおこなう場合、次の回に参加するよう指示されることもあるためです。 会場に到着したら、電話連絡を入れていることを伝えて丁寧に謝罪をします。 挽回するためには反省の意をメールで伝えるのがおすすめ 数分の遅刻でも、採用担当者や企業によって受け取り方は違います。交通機関の遅延が原因でも時間に余裕を持った行動ができない学生だと考える採用担当者もいますし、連絡をしてきたならば遅刻を重視しない企業もあります。 数分の遅れだから大丈夫だと考えて連絡をしなければ、社会人としての対応ができていないと捉えられることもありますよ。 面接であれば合否に影響しますが、説明会の遅刻では事前に連絡を入れて報告・連絡・相談をおこなうことで、選考への影響を防げることが多いでしょう。 挽回するための方法は、きちんと連絡をして謝罪をしたうえで、今回のことを反省し今後は時間に遅れないように行動していくという姿勢を参加後にも言葉やメールで伝えることです。
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Q
- 説明会を当日キャンセルする正しい方法を教えてください。
- 説明会のキャンセルについて連絡不要と告知されていない限り、欠席の連絡を入れる必要があります。 説明会当日のキャンセルは、確実に採用担当者に伝えるために電話で速やかに連絡を入れましょう。電話では、大学名と氏名を名乗り、説明会をキャンセルしたいことと理由を伝えて謝罪します。 当日より前ならメールや求人情報サイトのマイページからキャンセルできますが、当日だと採用担当者がメールをチェックできず、無断欠席とされてしまう可能性があります。また、電話の方が謝罪の気持ちを伝えることができるでしょう。 担当者が不在などで電話がつながらない場合は伝言をお願いするか、何時頃電話をすべきか確認して再度電話をする方法もありますし、電話で連絡を入れたことを記載してキャンセルのメールを送ってもかまいません。 体調不良による欠席が本選考にマイナスに影響する可能性は少ない 他社の説明会と被ったなどの理由であれば印象が悪くなり今後の選考に影響しますが、キャンセル理由が体調不良できちんと事前に連絡を入れていれば、選考に影響することは少ないでしょう。 ただし体調管理ができていない学生だと考える採用担当者もいます。 選考に進む、進まないにかかわらず、説明会をキャンセルすることは企業側に迷惑をかけるので、速やかに連絡を入れて謝罪するようにしましょう。
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Q
- ゼミに入っていないと就活で不利になりますか？
- 選考でゼミについて質問する理由は、「学業にどのように取り組んできたか」「ゼミの内容からどういった分野に興味があるか」「ゼミの研究内容と業務との関連性があるか」などを知りたいと考えているからです。 質問を通して「物事への取り組み方を知りたい」と考えているので、ゼミに入っていなくてもほかに打ち込んだことなどがあれば不利になりません。 ただし「面倒だから入らなかった」といった理由ではなく、たとえば「長期インターンで、実践的な技術を習得したかった」「TOEIC800点のスコアを取得したいため勉強したかった」「サークル活動に力を注ぎたかった」などとポジティブな内容を伝えましょう。 採用担当者は大学でしっかりと学び、経験したことが企業で活かせるかを見極めています。ゼミに入らなかった理由をポジティブな理由として説明し、そこから得られた経験を今後活かしていきたいと説明すれば、ゼミに入っていなくてもマイナスにはなりません。 ゼミに入らなかった理由の回答例① ボランティア活動を積極的におこないたいと考え、ゼミに入りませんでした。主に集中豪雨や地震で被災された方々の復興支援のボランティア活動をおこなってきましたが、迅速な復興作業と共に、被災された方々に寄り添い必要なものは何かなど会話をする大切さを学びました。 ボランティア活動で得た行動力と相手の気持ちを汲み取るコミュニケーション能力は、今後の仕事でも活かしていけると思います。 ゼミに入らなかった理由の回答例② 大学入学当初TOEICのスコアが450点だったのですが、卒業までに800点以上目指したいと考え、語学の勉強に集中するためゼミに入りませんでした。勉強の成果もあり820点のスコアを取得できました。 また昨年の夏休みにカナダへ語学留学をして、会話力を高めることもおこないました。今後語学力を仕事で活かしていきたいと考えています。
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Q
- なぜエントリーした企業から電話が来るのでしょうか？
- たとえば企業説明会や選考の日程が迫っていて早急に確認をしたい場合は、合否の連絡でなくても企業から電話をかけることはあります。またネット上のやりとりだけでは企業説明会の集まりが悪いため、個別に電話をして参加を促すケースもあります。 留守電に「また改めます」「折り返し電話をください」とメッセージが残されていた場合は、折り返しの電話をしましょう。また「詳細はメールで連絡します」の場合は、原則としてメールで返信すれば問題ありません。 留守番電話などで相手の氏名がわかる場合は、相手の氏名を名指しで電話をします。折り返しの電話ではなく問い合わせなどの電話は昼休み前や始業、終業間際は控えるべきですが、先方からかかってきたのであれば原則として速やかに折り返しの電話を入れるべきです。 ただし折り返しの電話をする時間が遅く緊急性がなければ、翌日始業後でもかまいません。担当者不在という場合は、何時頃電話をした方が良いか確認をして改めて電話をしましょう。電話をするときは、電波状況が良い静かな場所で、メモが取れるようにして電話をすると良いですね。 折り返しの電話の例文 お世話になっております。 御社の採用試験に応募しております、○○大学の○○と申します。 本日○○様からお電話をいただき、折り返しお電話をさせていただきました。
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Q
- エントリーシートと履歴書を両方提出する場合の書き方を教えてください。
- まずは履歴書とESの違いについて回答します。ESは、採用選考のために志望動機や自己PRなど企業が知りたい項目について独自のフォーマットで記載するものです。 履歴書は、氏名、生年月日、住所、連絡先などの基本情報や志望動機などの項目があり、一般的に選考で使われるだけでなく入社後も保管されるものになります。 履歴書とESの内容が重複しても問題ありませんが、履歴書の記載欄が小さければ、履歴書には要約を記載し、ESで詳細に書いても良いでしょう。 読み手の気持ちを考慮して記載していこう ESは多くのエピソードを盛り込み過ぎると伝えたい魅力が伝わらなくなってしまうことがあるので、応募企業で活かせる能力などに関連する具体的なエピソードを書くようにしましょう。 また読む人の気持ちなってだらだらと文章を書くのではなく、結論をまず伝えて、次に理由、そして最後に結論といった書き方を意識しましょう。大きな空白があると意欲がないと思われれてしまいます。また、細かい字で書かれていると読みやすさを意識していないと受け取られるので、文字量にも注意を払いましょう。 履歴書は指定がなければパソコンで作成して提出することも可能ですが、手書きの場合は丁寧に書いて間違えたら修正液など使わず書き直します。 住所は都道府県名から、高校は高等学校など正式名称で記載しましょう。卒業年度なども間違わないように確認をしつつ記載してください。ES、履歴書共に誤字、脱字に注意しましょう。
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Q
- 商学部におすすめの就職先を教えてください。
- 商学部は業界や職種を問わず就職できますが、銀行、証券、生保、損保といった金融業界であれば、大学で勉強したことを強みとしてアピールできます。 また商学部では、商品の企画、開発、流通など経済の仕組みについても学んでいるので、経済の知識を強みとしてメーカーなどの就職も可能です。 また語学力があれば、商社も商学部で学んだ知識を活かせます。企業は商学部の学生に対して、金融や経済知識を活かすことができ実践力があるといった印象を持ちます。 資格は、日商簿記2級は取得しておくと良いですね。また、ファイナンシャルプランナーの資格も、生保や銀行で活かせる資格なのでおすすめです。 難易度は高いですが、他の学生と差をつけたいならば、税理士や公認会計士の資格を取得すれば、実践力だけでなく大学で将来を踏まえて真摯に勉強をおこなってきたことをアピールできますよ。そのほか商社やメーカーなどは、TOEICの高いスコアを評価するので、取得しておくと良いでしょう。 まずは学部にとらわれずやりたい仕事を考えてみよう 学部で学んだことを活かして仕事を選択することも大切ですが、学部に捉われずどういった仕事がしたいのかということも考えてみると良いでしょう。 学部で学んだことを直接活かせなくても、興味のある業界や職種であればモチベーションが上がり、将来活かすこともできるでしょう。興味のある業界のインターンに参加をして、社員から生の声を聞いてみるのも良いですね。
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Q
- まったり働ける企業で高給を狙いたいです。
- まったりとホワイト企業でストレスなく高給を狙える仕事は誰もが就きたいと考えますが、なかなか探すのは難しいですね。 たとえば外資系企業で実績を築けば、高い報酬を得ることができるだけでなく、上場している大手企業であれば、年功序列ですぐに高給は期待できませんが将来は高収入を得ることが可能です。 技術や知識を強みとして活かせるITエンジニアやWEBマーケターなどは、対人関係で悩むといったストレスが少なく高収入を狙うことができるでしょう。 また弁護士や公認会計士のような資格を所持していれば、比較的高収入を得ることができます。 上場企業であれば高給が狙えるかもしれませんが、社内外の人間関係などでストレスを感じることもあるでしょう。技術者は対人関係でストレスが少なくても、技術習得などでストレスを感じるかもしれません。 「高給が狙えること」「ストレスが少ないこと」どちらを優先するかで仕事選びは変わる 全ての希望を満たすことが理想ですが、何を優先したいか考えてみても良いかもしれませんね。優先したいことが高い年収であれば、実績を築くために仕事がハードでもチャレンジしてみるべきです。 逆に人間関係などでストレスを感じないことを優先したいならば、保守関係の仕事や技術者などが向いているかもしれません。 新卒向けの求人情報サイトだけでなく、転職者向けの求人情報サイトや人材紹介会社のサイトをチェックして、具体的な年収や仕事内容を確認し将来像をイメージしてみるのも良いでしょう。
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Q
- 得意なことを仕事にするためにはどうすれば良いですか？
- 得意なことを仕事にするメリットは、ストレスを感じることなく仕事に取り組むことができ、得意であれば短時間で仕事を習得し、成果につなげられる点です。 また仕事が上手くいけば、やりがいや価値観を見出すことができるでしょう。成果を達成することで年収アップにつながることもありますが、得意なことが年収アップにつながらないケースもあります。 まずは自己分析をして得意なことを活かせる仕事を探そう 仕事で年収アップを優先したいならば、年収が高い仕事に対してどのように得意なことを活かせるのか考えてみる必要があります。たとえば外資系コンサルティングファームなら、論理的思考力や語学力が得意なことであれば活躍できるチャンスがあります。 得意なことを自己分析したうえで、得意なことを活かせる仕事や業界について考えてみると良いでしょう。そして企業研究やインターンに参加をして、得意なことと仕事の関連性の理解を深めると良いですね。 得意なことがわからない人は、これまでの行動や、周囲の人が困っているときサポートした経験などを振り返ってみてください。 スキルや知識を活かして困っている人のために貢献したことは、得意なことの一つと言えます。また適職検査をおこなって、向いている仕事を把握するのも良いでしょう。
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Q
- 就活の身だしなみのポイントを教えてください。
- 面接では清潔感を心掛けること大切であり、面接官が清潔感を感じるポイントは、服装と髪型です。 服装は、男性は黒、紺、ダークグレーのスーツで、ワイシャツは白、女性は黒系のスーツで白色無地のブラウスが一般的です。ストッキングは肌色に近いものが無難です。 ワイシャツやブラウスが汚れていてシワが付いているとだらしなく見えるので、クリーニングに出すかしっかりアイロンをしましょう。 スーツに合わないカジュアルなベルトやブランドの時計だと違和感を与えやすいので注意してください。 髪型は、男性は短髪が無難です。あくまで清潔感を意識しましょう。髪色は原則として黒髪です。 女性は、ロングヘアの場合は一つにまとめて、眉毛や耳が見えると明るい印象になります。髪色は明るい色ではなく、地毛に近い色に抑えた方が良いでしょう。 匂いも清潔感を感じさせるために重要な要素 匂いにも注意が必要です。匂いの捉え方は人それぞれなので、原則として香水やオーデコロンは付けずに無臭で面接を受けた方が良いでしょう。匂いが気になる人は、制汗剤などを使用すると良いですね。 そのほか、派手な色のネイルや付け爪は避けるべきで、ピアス、ネックレス、ブレスレットなどのアクセサリーは付けない方が良いでしょう。 「服装自由」という場合は、スーツで訪問したほうが無難です。「私服でお越しください」というときは、オフィスカジュアルでお越しくださいという意味なので、ジャケット着用で、チノパンやスカート、スラックスで訪問すると良いですね。
