▼連載記事をフォローする(青字のリンク先からフォローしておくと記事が検索画面に表示されやすくなります)

就活で「100社落ち」の挫折を味わうも、トップセールスへと上り詰めたベストセラー『適職の地図』(かんき出版)の著者・土谷愛さんが、就活生のリアルな悩みに本音で回答!
「強み発掘のプロ」ならではの、超実践的な自分の武器の探し方と、明日から使える等身大のアイデアを紹介する連載企画です。
▼前回のQ&A
「就活で親と意見が食い違う……」就活のプロが後悔しない進路の選び方をアドバイス【土谷愛の就活Q&A】
質問「自分の『隠れた才能』を見つけるための質問を教えてください」
自分の強みや長所を探そうとしても、ありきたりな言葉しか浮かばずに悩んでいませんか?
今回は、100社落ちから逆転した強み発掘のプロ・土谷さんに、自分の中に眠る「隠れた才能」を見つけ出すための、ちょっと変わったアプローチ方法を伺いました。
回答「『もっとこうしたらいいのに』と思うことは?」
「他人にイラつく・モヤつくことや、『もっとこうしたらいいのに』と思うことは何ですか?」
これが、あなたの才能を見つけ出す質問です。
たとえば「バイト先の業務連絡、あいさつなしで用件だけでもいいのに」とか、「ゴミ箱はここに置いた方が便利なのに」と普段思っているなら、効率的に考える才能があるかもしれません。
ほかにも、「相手が答えやすい、1ラリーで終わるような質問をすればいいのに」「欲しい情報を先回りして用意すればいいのに」と感じるケースが多いなら、それだけ想像力や共感力が高いのかもしれません。
改善点を見つけられるということは、あなたは人よりもそれをレベル高く実現できるということです。
自分の行動を書き出して客観視してみよう
頭の中だけで考えても見つからない場合は、事実(客観的な記録)に目を向けてみてください。
1日のタイムスケジュール、よく見ているSNSアカウントの傾向、スマホで調べていること、ゲームに費やしている時間などを記録して振り返ってみる。
すると、何の苦労もなく熱中できているもの(=才能)が見つかるかもしれないし、たとえばゲームでも「収集が楽しいのか」「戦略立案が楽しいのか」「他者との協調が楽しいのか」を分析すると、自覚のない特徴(才能)が事実として見えてきますよ。

土谷 愛(つちたに あい)
公式HP:土谷愛オフィシャルサイト
SNS:YouTube / X(旧Twitter) / Instagram
マイディアル代表。就活生時代に100社に落ちた経験をもとに、現在はキャリア支援・強み発掘コンサルタントとして多数のキャリア支援、セミナー登壇をおこなう。作家としても活動し、『適職の地図』(かんき出版)『自分を知る練習』(青春出版社)などを出版
執筆・編集 PORTキャリア編集部
> コンテンツポリシー記事の編集責任者 熊野 公俊 Kumano Masatoshi




