基本的にはNGです。企業によっては内部情報や個人情報の管理はとても厳しく、社内の様子や資料が外部に出ることを厳しくチェックしている企業もあります。そのため、基本的にスマホで写真を撮ることはNGだと認識しましょう。

もし、どうしても撮りたかったり、相談にあるような集合写真や休憩時間の記念撮影などは、必ず周りの社員や人事などに確認をするようにしましょう。

スマホを見ていること自体がネガティブな印象になることも

また、そもそも企業見学中やインターン参加中は、スマホを触ったり見たりするのは良いマナーとは言えません。その様子を見ただけで印象は非常に悪くなってしまいます。

スマホを触っている様子を見て、良い印象を抱く社会人はほぼいません。企業見学やインターンに集中するようにしましょう。

もし、撮影しても良い場合は、懇親会や休憩時間、インターンが終了した後などのタイミングで以下のように確認するのが良いかなと思います。

「本日の記念に写真を撮らせていただいてもよろしいでしょうか？」「せっかくのインターンの機会なので、皆さんと1枚写真を撮りたいのですが大丈夫でしょうか？」

職場によっては、企業の機密保持や情報漏洩防止の観点からスマホの持ち込みを禁止しています。これはインターンの参加者であっても変わりません。

また、仮に禁止されていなくても、業務中にスマホを取り出し、職場の写真を撮ることは明らかに常識のない行為です。

まずは、あらかじめ写真を撮っても良いか担当者に確認を取りましょう。事後に確認を取ることは絶対にしないでください。

写真撮影する際のスマホ使用を失礼に受け取る人は少ない

スマホの持ち込みや使用が禁止されておらず、かつ業務時間外であれば、スマホによる記念写真の撮影にも応じてもらえるかもしれません。

撮影を切り出す際には、まずインターンに参加した感想と感謝を伝えてからにすると、相手も応じやすくなると思います。

撮影にスマホを使うことはごく当たり前であるため、記念写真をスマホで撮影しても失礼と受け取る相手は少ないでしょう。心配であれば、「スマホでの撮影で申し訳ありません」などと告げておくと安心です。

撮影した写真は、相手にも共有すると良いでしょう。自分だけでなく相手にとっても良い思い出となるインターンとなることを心掛けてください。