総合職で入社した場合、ほとんどは施工管理として現場に配属されます。

文系・理系は関係なく、文系出身者もたくさん活躍していますよ。工期が迫ると土日出勤があるなど、体力的にハードな面は確かにありますが、最も大変なのはコミュニケーションです。

20代の若手が、50代、60代のベテラン職人さんたちに敬意を払いながらも、的確に指示を出して現場を動かしていかなければならないからです。

やりがいはあるが人手不足！ 相性を調べてみよう

安全、コスト、スケジュールの管理など、非常に高度な能力が求められますが、その分、建物が完成したときのやりがいは大きい仕事です。

現在、建設業界は深刻な人手不足なので、「未経験でも育てるから来てほしい」という企業も多いです。給与水準も比較的高く、ニーズもあるため、食に困らないという魅力もあります。自分に合うかどうか、ぜひ検討してみてください。

ゼネコンの現場では、配属初期は現場で学びます。工程・品質・安全・原価の管理をおこなう「施工管理」として、工事の進捗や品質、コスト、安全を管理する現場監督や工事主任といった役割が中心となります。

日常の業務としては、朝礼、職長会議、図面・施工要領の確認、出来形検査、写真・書類作成が日常です。

現場は常に動きがあり、天候やトラブルに対応するための調整や指示出しが頻繁におこなわれます。

達成感や成長実感が大きい！ 多様な活躍ができる

体力と対人調整力は要りますが、案件が形になる達成感は大きいです。

文系も活躍でき、若いうちから現場で責任ある仕事を任されることが多く、成長を早く感じられる環境でもあります。

また、発注・調達や原価管理、近年はBIM（Building Information Model）/CIM（Construction Information Modeling/Management）などでの3次元モデル活用やドローン・現場DXの素地があればさらに武器になります。

将来は本社技術、積算、企画営業、海外案件など、多様なキャリアに展開可能な仕事といえます。