「就活に資格はいらないって本当ですか」という質問ですが、資格が必須となる職種も確かにあります。

たとえば、薬剤師として薬局で勤務するには資格が必要ですし、英語を活かした仕事をしたいのであれば、一定レベル以上の英語力を証明する資格があった方が説得力が増すでしょう。

しかし、基本的には特に資格は必要ない場合が多いと思います。

資格の有無より実践的な能力のほうが重視されやすい

むしろ、パソコンスキルがきちんとあるなど、実践的な能力の方が重視されるでしょう。

職種にもよるところはありますが、基本的にはそこまで重視されるわけではなく、認識しているように人柄や考え方の方が大切だと考えます。

新卒の就職活動において資格が必要かどうかという点ですが、「あったほうが良い」のは確かです。

しかし、「なければいけない」というわけではない、とまずは理解してもらいたいと思います。

企業分析をしたうえで必要な資格を取得しよう

ただ、自身が志望する企業や業界によっては、たとえば法律関係であれば行政書士など、大学生のうちに取得できる資格を持っておくことで、就職活動が有利に進むことは想定されます。

やはり、志望する企業が新卒者に何を求めているのかをきちんと分析し、そのうえで必要な資格の取得を検討するのが良いでしょう。

むやみに資格を取得しようとするのではなく、企業分析が先です。