面接のピークは大学4年生の4〜6月にかけてです。そこから逆算すると、エントリーの開始は3年生の3月頃になります。

この流れに乗り遅れないよう、3年生の12月頃までには自己分析、業界研究、企業研究などをしっかり深めておいてください。

もし年明けから3月までの間に準備ができていないと、いざエントリーが始まったときに「自分はどこを受ければいいんだろう」と迷うことになります。

これは、お店の棚に並んでいる人気商品を、ほかの人がどんどん取っていくのをただ眺めているような状態です。

ピーク後もチャンスはある！ 前持った準備が鍵となる

また、「ピークを逃したら終わりか」というと、決してそういうわけではありません。就活はその後も続きますし、募集を継続している企業もたくさんあります。

確かに、人気企業の枠が埋まっていくことで難易度が上がる側面はありますが、極端に厳しくなるわけではありません。ピークを過ぎてから動き出し、内定を勝ち取る人も大勢います。

乗り越えるための最大の対策は、とにかくスケジュールを正しく理解し、早め早めに準備することです。しっかりと就活にコミットする姿勢を持っていれば大丈夫ですので、安心してください。

新卒の場合、選考のピークは3〜6月ごろに集中します。

特に人気企業や大手企業は、3月にエントリーシート（ES）提出が始まり、4〜5月に1次・2次面接、6月に最終面接という流れが一般的です。

この多忙な時期を乗り切るためには、ESや自己PRのベースを早めに作っておくことが鍵となります。基本となる文章が固まっていれば、あとは企業ごとに微調整するだけで済むため、負担が大きく減ります。

また、自己PRなどは何度も練習して慣れておきましょう。

予定管理に注意！ 自分のペースを調整しよう

スケジュール管理も非常に重要です。

大学の授業や課題、各社の締め切り、面接日をすべて一括で見られるように可視化し、ダブルブッキングや無理な詰め込みを防いでください。

ピーク時期は周りの状況も見えてくるため、メンタル的にも負荷がかかりやすいですが、夏以降や秋にも採用活動を続けている企業はたくさんあります。

ピークに振り回されて焦りすぎることなく、落ち着いて自分のペースで進めていってください。