学年よりも、インターンに対する動機付けや自己分析、企業研究が不十分である可能性が考えられます。なんとなく申し込んだという印象を残してしまったり、インターンで何を得たいのかが明確でなかったりすると、うまくいかないことがあります。

特に5日間以上の長期インターンなどでは、事前の準備がより重要になるので、なんとなくでの参加は避けましょう。

目的意識が重要！ 参加する理由を整理して臨もう

春休みは企業にとって年度末で繁忙期にあたり、人材の流動も活発になる時期です。そうした忙しいなかでインターンを受け入れてもらえると、企業のリアルな姿を見られるという点では良い経験になるかもしれません。

しかし、それが直接的に有利になるかどうかは何とも言えません。時期よりも、インターンで何をしたいのか、なぜ参加するのかを考えて臨みましょう。

絶対に有利になるとは断言できません。ただ、就職活動の準備という心持ちで臨むのであれば良いと思います。OB・OG訪問などと同じように、準備の一環としてとらえるのが良いでしょう。

早くから就職活動の準備を始めることで、心構えが整うというメリットは大きいと思います。そのぶん、自己分析や業界研究も早くから進められますし、その時期から始める人は少ないでしょうから、ほかの人と差をつけられる可能性はあります。

社会人経験ができることがメリットになるが有利になるとは言い切れない

注意点としては、大学2年生向けの募集は少ない可能性があり、企業側も時期的に採用選考にそれほど力を入れていないかもしれません。選考直結型ではない緩やかな内容のインターンである可能性が考えられます。

社会人体験をするという意味では良い経験になるでしょう。事前に就活準備を進められる点や、社会人体験を余裕のある時期にできる点はメリットですが、直接的に選考に有利になるとは限らないということですね。

就職活動における準備として、社会人経験ができることを認識しておきましょう。