時間はあまり関係ないと思います。

もし気になるようでしたら、午前中の面接を希望することも可能かもしれませんが、基本的には午前でも午後でも選考に有利不利はないです。

企業によっては面接時間を午後に限定している場合もあり、その場合は応募者全員が午後の面接をおこなうことになります。

また、人によっては夜間に面接をおこなう場合もあります。

どうしても気になるなら企業側に午前の面接枠を確認してみよう

時間帯よりも、自身がその会社に合っているか、自己PRがしっかりできているか、企業研究を十分におこなっているかといったことの方が重要です。

ただ、これだけでは納得してもらえないかもしれませんね。

もし午前中に面接枠があるのであれば、気になる旨を伝えて確認してみるのは良いかもしれません。

夕方の面接が不利になるか、あるいは時間帯によって合否に影響が出るということは基本的にはありません。

ただ、たとえば面接が一つのクール（例：午前中に10人）でおこなわれる場合、一般的に最初と最後に面接を受ける人は、初頭効果や終末効果といった心理的効果により、比較的有利に働くといわれることはあります。

時間帯は気にせず自己PRをしっかりおこなおう

しかし、時間帯が夕方だからといって落ちやすいということはありませんので、安心してください。

時間帯はそこまで気にせず、自身が伝えたいことや、自己PRをしっかりとできるかどうかが、はるかに重要です。