リクルートスーツでも良いかという点について、結論から言うと、リクルートスーツでまったく問題ありません。

内定式の時点での身分は、まだ学生です。そうであるならば、私の見解では、むしろリクルートスーツが正解です。入社を控えた学生の立場として、TPOに合っているといえます。

入社式であれば、社会人としてスーツを新調するのも良いです。

スーツで学生らしさを保ちつつ、ネクタイで個性を出そう

もし少し変化をつけたいのであれば、スーツはリクルートスーツのまま、ネクタイやシャツで少しだけカジュアルさを演出し自分の個性を出す、というのもおすすめです。ただし、過度な個性のアピールには注意してくださいね。

結論から言うと、就活用のリクルートスーツでまったく問題ないです。このために新しいスーツを買う必要はありません。

ただし、着こなしには工夫が必要です。見た目による印象に気を配り、清潔感と誠実さが伝わるようにしてください。

シワや汚れがないかを確認するのは当然です。ほかにも、意外と見落としがちな靴や鞄なども、綺麗に磨いておきましょう。

清潔感が大事なのは、就活時でも内定式でも、もちろん社会人になってからでも変わりません。

コーポレートカラーを取り入れて会話の橋掛けにするのもおすすめ

ネクタイは、青やえんじといった落ち着いた色味を選ぶと、就活時よりも少し社会人らしい印象になります。

もし余裕があれば、その会社のコーポレートカラーなどを少し取り入れてみるのもおすすめです。ネクタイなどの小物に色を忍ばせましょう。会社の一員となった実感も出るうえ、会社の人との話のネタになるかもしれません。

ブラウスやアクセサリーを着用する場合は、派手すぎない控えめなものを取り入れましょう。派手なものよりも印象が良く見えます。

もちろんビジネススーツでもかまいません。落ち着いた色味を選ぶと無難です。