就活メールの書き出しや締めの挨拶は、なんて書けば良いですか?

企業にメールを送る際の書き出しや締めの挨拶について悩んでいます。

「お世話になっております」や「よろしくお願いいたします」などの定型文を使うのはビジネスマナーとして無難だとは思うのですが、ありきたりすぎる気がしてしまいます。

企業の方と連絡を取るたびに、何か気の利いた一言を入れるべきか、それともマナーを重視して定型文で通す方が良いのか、どちらが正解なのかわかりません。

就活メールで採用担当者に良い印象を与える挨拶の書き方や、避けるべき表現について具体的なアドバイスをお願いします。

大学2年生 女性

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2人のアドバイザーが回答

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国家資格キャリアコンサルタント/2級ファイナンシャル・プランニング技能士

山田 圭佑

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マナー重視の簡潔なメールで敬意は伝わる!

ビジネスメールにまだ不慣れな場合、気の利いた一言を入れようとすることはおすすめできません。新卒の学生であれば、基本的にマナー重視の手堅い文章を書いていくほうが良いです。

企業の担当者へ、常識をわきまえた礼儀正しい人という印象を与えられれば十分です。 メールを通して良い印象を与えられる人とは、どちらかといえば気の利いた一言が書ける人よりも、相手に対し敬意を払っている人だといえます。

相手を察する短い文章で誠実な印象を残そう

具体的に、メールはだらだらと長文にせず、簡潔で短く、誤解がない表現であることが望ましいです。

さらに、相手が多忙な時期であればそれをいたわり、感謝を伝えるような文章を用件に添えていってください。

逆に避けるべき表現は「お疲れ様です」「ご苦労さまです」のような、身内で使用するような文面が筆頭だといえます。

学生としての自分の立場はまだ外部の人であることを、きちんと頭に入れたうえで文章を作成してください。

39点以下は要注意!
選考前にマナー力を診断してください

「めんどくさいな」と思われがちな就活マナーですが、いざという時にできないとそれが原因で選考に落ちてしまう可能性があります。

そこで活用したいのが「マナー力診断」です。もし39点以下を取ってしまったら早期の改善が必要です

今すぐ診断でマナー力をアップさせて、効率よく企業からの内定を手に入れましょう。

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国家資格キャリアコンサルタント

馬場 岳

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個性よりも用件が一目でわかる書き出しに!

メールにおいて企業側が重視しているのは、用件が一目でわかるか、失礼がないか、やり取りがスムーズかです。書き出しや締めで個性を出そうとして独特な言い回しをするのは、読みづらさにつながるため避けましょう。

書き出しは「お世話になっております」などの挨拶のあとに、大学名・氏名・何の用件かをすぐに示すだけで印象はよくなります。

締めの挨拶は相手を気遣う定型文で十分

締めには「ご確認のほどよろしくお願いします」や「お忙しいところ恐れ入りますが」など、相手を気遣う一言があれば十分です。

フランクすぎる表現や、感嘆符(!)、必要以上にへりくだった表現は避け、定型文を丁寧に扱うことを意識してください。メールで大きく加点されることはないので、奇をてらう必要はありません。

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