就職先を選ぶにあたって、給料を重視する学生は男女問わず多くいます。ただ、バリバリ働いて稼ぐ社会人というと、どちらかといえば男性のイメージが強いのではないでしょうか。男性に比べて女性の方が生涯年収が低かったり、出世する人が少ないなどの理由から、女性が高収入を得るのは難しいように思われがちです。

しかし、女性が給料の高い仕事に就きにくいのかというとそうとはいえません。「高収入を叶えたい」「バリバリ働いて稼ぎたい」という思いを持った女性は、ぜひその希望を叶えるために、業界や職種を幅広く知り、たくさんの選択肢の中から理想のキャリアを実現できる仕事を見極めましょう。

この記事では、キャリアアドバイザーの古田さん、加藤さん、谷所さんのアドバイスを交えつつ、給料が高い仕事に就きたい女性に向けて、平均年収TOP20や隠れた高収入な仕事を紹介します。ぜひ、最後まで漏れなくチェックしてくださいね。

給料重視の女性は幅広く仕事をチェックしよう

就職先を選ぶうえで、給料が高いことを外せない条件とするのであれば、業界や職種を絞らず、幅広くチェックすることをおすすめします。目指している給料の額にもよりますが、大抵の場合給料が高い仕事は競争が激しいため、内定を得るのは容易でありません。選り好みしすぎず、選択肢を多く持っておくことが就活成功につながるのです。

記事ではまず、女性の給料が高い仕事TOP20を紹介し、ランクインしている専門職の仕事内容やなり方を詳しく解説します。次に切り口を変えて、業種別に給料を比較した際に女性の給料が高い仕事について紹介するので、民間企業への就職を予定している人は要チェックです。

さらに選択肢を広げるために、女性が出世しやすく給料を上げやすい仕事や将来的にニーズが高まるために給料アップが予想される仕事も紹介。給料が高い仕事に就きたい女性は、記事で紹介している仕事を漏れなくチェックして、自分のビジョンを叶えられる仕事を見極めてくださいね。

給料が高い仕事を探すときに知っておきたい基礎知識

各仕事の給料情報を読み解くためには、まず基本給や年収などの給料にかかわる用語の意味を正しく理解していなければなりません。さらに、平均的な給料がどの程度なのかを把握しておけば、各仕事の給料を知ったときに高いといえるのか相対的に判断できます。

ここでは、給料の仕組みや女性の平均的な給料について解説します。各仕事の給料に対して解像度を高めるために、給料に関する基礎知識を押さえましょう。

給料の仕組み

各仕事の給料を調べる際は、まずその会社が月給制と年俸制のどちらの給与体系を採っているのかチェックしましょう。多くの企業は月給制ですが、近年は年俸制の企業も増えてきています。

月給制の企業の求人情報には、基本的に月単位での基本給が記載されています。ただ、基本給と実際に手元に渡る金額は異なります。まず、基本給に固定手当と変動手当を加えた金額が月収となります。

さらに、月収から税金や社会保険料を差し引いた額が「手取り」といって、これが実際に手元に入る金額です。整理すると、下記の図のようになります。

給料情報を調べていると、「年収」という言葉もよく目にするはずです。年収は、該当年度に支払われた給料の総額です。年俸制であれば、年俸はほぼ年収と同額になります。月給制の場合、基本給の12カ月分に賞与や手当も含めた額が年収になります。

より各社のリアルな給料の情報をつかむためには、基本給だけでなく年収も把握しておきましょう。

女性の平均的な給料

厚生労働省の令和4年賃金構造基本統計調査結果によると、大卒の女性の初任給の平均は22万7,200円、院卒の平均は25万6,900円です。この初任給には残業手当は含まれず、税金や社会保険料を差し引く前の金額なので、各仕事の給料を平均と比較したい際は、同じ条件で調べるようにしましょう。

また、転職サービスdodaの平均年収ランキング（年齢・年代別の年収情報）【最新版】によると、20代の女性の平均年収は329万円、30代が383万円、40代が410万円、50代以上が434万円です。

一方、男性の平均年収は20代の時点から女性の平均年収より高く、年代が上になるにつれてその差は大きくなっています。

ただ、同じ条件で働いているのであれば、女性だからといって冷遇されるような仕事は現在ではほぼありません。目指す給料を設定する際は、女性だからといって控えめにする必要はなく、男性の平均や全体の平均も踏まえて考えると良いでしょう。

最新版！ 女性の給料が高い仕事TOP20

ではここからは女性の給料が高い仕事を紹介していきます。まず、平均年収の高い仕事TOP20を紹介します。厚生労働省による令和4年賃金構造基本統計調査を参照して各職種の年収を算出したところ、TOP20は以下の仕事となりました。

上位の仕事の年収を見て、魅力的に感じた人も多いですよね。ただ、言うまでもなく誰でも就ける仕事ではなく、特に医師や教員のような専門職は、大学進学の時点からその職種を見据えた進路選択が必要です。

もちろん今関連のない学部学科に在籍しているからといって専門職に就くことも不可能ではありません。就職浪人や転学などさまざまな選択肢があります。一方で、上位はあくまで各職種ごとの平均年収なので、業種ごとに区切って一つひとつの仕事を見ていけば、ほかにも高年収の仕事が見えてきます。

ここからは、専門職だけでなく、新卒からも目指せる業種の中で高年収な仕事も紹介しているので併せてチェックしたうえで、自分が目指すキャリアを決めてくださいね。

給料が高い仕事がしたい女性におすすめの仕事15選

ここからは、給料が高い仕事がしたい女性にチェックしてほしいおすすめの仕事を紹介していきます。いずれも上記で紹介した給料が高い仕事TOP20に入っている職種や、別の調査の平均年収ランキングで上位にランクインしている業種で、女性の平均給料以上の給料を得られる可能性が高い仕事です。

各仕事の内容やなり方などを詳しく解説するので、気になる仕事を見つけて、就職先の候補としてぜひ検討してくださいね。

専門職編

先に紹介した女性の給料が高い仕事TOP20では、専門的なスキルや知識を必須とする職種が多数ランクインしていました。

専門性が高く給料が高い傾向のある仕事のほとんどは、膨大な知識を身に付けたり、ハードな研修を乗り越えなければならないなど、その仕事に就くために要求されることがさまざまあります。

そのため、給料が高いからといって安易に目指すことはおすすめできません。ここでは、女性の給料が高い仕事としてランクインしている専門的な職種の各仕事の内容や大変さ、なり方を解説するので、リスクについても理解したうえで、自分が目指すべきか検討しましょう。

医師

医師になるには、多くの時間を費やして医学や診療能力を身に付けなければなりません。まず大学の医学部で6年間学び、医師国家試験に合格することで医師免許を取得できます。医師免許取得してから2年以上臨床研修医として教育を受け、ようやく医師として働けます。

近年女性の医師は増加しつつあるものの、厚生労働省が発表した令和2年医師・歯科医師・薬剤師統計によると、女性医師は全体の22.8%と、男性と比べて圧倒的に少数です。ただ、女性の医師が多く活躍している診療科もあり、美容外科や産婦人科の医師は半数近くが女性です。

最初は民間や国立の病院に勤務医として勤めて経験を積み、自分の病院やクリニックを開業するのが典型的な医師のキャリアステップです。開業には多くの資金が必要ですが、病院の経営がうまくいけば、医師の平均年収をさらに超える収入を得られます。

収入面では魅力的な仕事といえますが、患者の命を背負う責任やプレッシャーと常に向き合わなければならない大変な仕事です。医師の大変さも併せて理解しておきましょう。

待遇面や福利厚生面が充実しているため病院を志望している人は多いと思います。以下の記事では病院の志望動機の書き方コツとNG例文をまとめているので参考にしてみてください。
病院の志望動機は適性の高さを示すのがコツ！ NG・職種別例文も

大学教授

大学の教員は、小中学校や高校の教員のように教員免許の取得が義務付けられているわけではなく、各大学が独自に条件を設定して採用選考を実施しています。大学教員の選考では、博士号の取得者を応募対象者としているケースがほとんどです。

博士号を取得するには、大学院に進学する必要があり、大学院では修士課程が2年、博士課程が3年、最低でも5年間は通うことになります。修士号を取得したうえで博士課程に進み、修士課程よりもさらに厳しい論文の審査や試験を突破しなければなりません。

博士号を取得して研究実績を積み重ねた後は、最初は助教、講師として採用され、大学で科目を受け持ちます。そこから准教授になるとより学生の教育に深くかかわるようになり、教授に役職が上がると大学の運営にも携わるようになります。

大学教授の給料は、確かに女性の給料が高い仕事TOP20で2位になるほど高い水準ですが、一方で博士研究員や助教、講師時代の給料は決して高くなく、教授になれる保証のない中でその期間を乗り越えなければなりません。最近では、女性の大学教員を増加させる計画を立てている大学もあるため、追い風を受けられる可能性はあります。

法曹

法曹とは、法律事務に従事する、裁判官、検察官、弁護士の三者の総称です。

法曹三者になるにはいずれも、司法試験に合格しなければなりません。そして司法試験は誰でも受けられる試験ではなく、法科大学院課程を修了しているか、もしくは予備試験に合格した人に限られます。予備試験は合格率が例年わずか4%の難関試験で、合格に必要な勉強時間はおおよそ2,000〜5,000時間といわれています。

司法試験に合格できれば、1年間の司法修習を受け、三者のうちいずれかを選択することになります。三者とも平均年収より高い給与水準ですが、成果を出して給料を上げ続けたい人には、唯一民間の仕事である弁護士が向いているでしょう。

弁護士も男性の割合が多い職業ですが、弁護士白書2022年版によると、女性の割合は年々増えていることがわかります。弁護士が必要な案件の中にはデリケートな問題も多く、同姓である女性の方が話しやすい女性の依頼者も多くいるため、今後さらに女性弁護士の活躍が期待されています。

一方で、高いお金を得て仕事に従事する分、ほかの仕事にはないリスクを抱える仕事でもあります。法曹の大変さも併せてチェックしておきましょう。

法学部に就職したものの、法曹以外の仕事も検討したい人もいるでしょう。法学部で学んだことを活かしつつ、給料も妥協したくない人には、こちらの記事がおすすめです。
法学部におすすめの就職先は？ 主な進路や法学部必須の対策を解説

公認会計士・税理士

公認会計士と税理士は似て非なる仕事ですが、いずれも難易度が高い国家試験を突破しなければならず、相当の勉強時間が必要です。仕事内容や試験の違いは以下の通りになります。

女性の給料が高い仕事TOP20で11位になっていることからもわかるように、いずれも高収入な職業です。一方、近年ではAI（人工知能）やIT技術を用いて企業の事務作業が次々と自動化されています。雇用の安定性が魅力の税理士と公認会計士の仕事でしたが、今後はAIにはできない強みの獲得・醸成が求められるでしょう。

また、公認会計士・税理士には以下のような仕事の大変さもあるため、その点も踏まえたうえで検討しましょう。

薬剤師

薬剤師は医師と連携して患者の症状に適切な薬剤を用意したり、調剤薬局やドラッグストアで薬剤を管理したりと、薬剤師法に基づき薬の取り扱いを専門とする仕事です。

薬剤師になるには、6年制の薬学部のある大学に進学して薬剤師養成課程を修了し、薬剤師国家試験に合格しなければなりません。そもそも薬学部に合格するのは難しく、また大学によっても異なりますが、入学金と6年間分の授業料を支払うことになり、経済的な負担も大きくなります。

ただ、国家資格を持った薬剤師の就職先は幅広く、調剤薬局やドラッグストア、病院、製薬企業などで募集されています。待遇も良く、一般的な年収よりも安定して高い給料が得られる仕事です。

厚生労働省の薬剤師に関する基礎資料によると、薬剤師の女性の割合は61.3%と過半数を占めています。薬に関する多大な知識を必要とする大変な仕事ですが、産休や育休から復帰する薬剤師も多く、長期的に働きやすい仕事といえるかもしれません。

薬学部と聞くと薬剤師になるために進学するイメージがありますが薬学部には薬剤師以外の就職先も多くあります。以下の記事では薬学部の就職先についてまとめているので参考にしてみてください。
薬学部ならではの就職先11選！ 就活を成功させるマスト準備も解説

ドラッグストアを志望している人の中には「志望動機が書けない……」と悩んでいる人も多いと思います。以下の記事ではドラッグストアの志望動機の書き方をまとめているので参考にしてみてください。
例文5選｜ドラッグストアの志望動機に深みを持たせて合格する方法

助産師

助産師は産婦人科や助産院に勤務し、妊娠から出産、育児に関しても母子が健康でいられるようにサポートする仕事です。正常分娩のようなリスクの低いお産については、医師の指示を仰がず、自身の判断で介助することが許されています。

助産師になるには、国家資格の助産師免許と看護師免許の両方を取得しなければなりません。4年制大学の看護学部や看護学科、もしくは専門学校に進学したうえで、助産師養成課程を修了すれば、看護師と助産師の両方の試験を受験できます。

女性の給料が高い仕事TOP20でも16位に入っているように、年収は比較的高くなっています。夜勤手当や呼び出しに備える際の待機手当のほか、助産師には分娩介助をおこなった際に分娩介助手当も支給されるため、実際の給料は基本給よりも多めになるケースがほとんどです。

看護師と比較しても給料は高いですが、その分助産師ならではの大変さもあるため、その点を覚悟したうえで目指すと良いでしょう。

看護師

看護師は女性の給料が高い仕事TOP20には入っていないものの、同調査によると、平均年収は466万4,200円。ランキングでは24位です。24時間体制の病棟で働く場合、夜間の労働や緊急時の呼び出しに備えなければならないこともあり、各種手当で給料は高くなりやすいといえます。

看護師になるには、看護師国家試験に合格し、看護師免許を取得する必要があります。看護師国家試験には受験資格があり、文部科学大臣または厚生労働大臣が指定している大学、短大、看護学校で看護師養成課程を修めた人に限られます。

給料は高いですが、その分人の命を預かる責任の重い仕事で、プレッシャーも相当なもので、精神的なタフさが求められます。

看護師を目指している人の中には志望動機の書き方がわからないと悩んでいる人もいると思います。以下の記事では志望動機の書き方とNGワードをまとめているので参考にしてみてください。
新卒で看護師になるための志望動機の極意｜避けたいNGワードも解説

教員

女性の給料が高い仕事TOP20では、TOP8に小・中学校教員、TOP10に高等学校教員がランクインしています。国公立の学校の教員は地方公務員であるため、退職金や年金などの福利厚生が充実している点も、給料重視の女性からすれば魅力的なのではないでしょうか。

大学、短大、大学院で教育課程を履修すると、教員免許状を取得できます。しかし教員免許を取得した段階では、まだ教員として働くことができません。各地域や私立学校ごとにおこなわれる教員採用試験に合格して、ようやく教員として働けるようになります。

教員の給料は平均よりも高く、また安定している点も魅力ですが、一方公立学校の教員には残業代を支払わないことが法律で決められています。にもかかわらず、生徒や保護者への対応で時間外労働をせざるを得ないことが多く、給料に見合わないと捉える人もいます。

業種編

給料が高い仕事がしたい女性におすすめの仕事として、専門的な職種を先に紹介しましたが、専攻している分野がまったく異なったり、今まで専門的な勉強をしていなくて現実的に不可能という人も少なくないでしょう。

しかし、給料が高い仕事は専門的な職種に限られません。学部・学科を問わず広く新卒を募集していて平均年収が高い仕事もあるため、給料が高い仕事に就きたい人は併せてチェックしましょう。

ここでは、転職サービスdodaが調査した平均年収ランキング（業種別の平均年収／生涯賃金）【最新版】を参照し、平均年収が高い業種について解説します。

金融：394万円

業種分類別の平均年収ランキングで1位になったのは、金融でした。男性と女性いずれも1位で、小分類で見てもほとんどの業種が平均以上の年収です。

もっとも平均年収が高い、投信／投資顧問は、投資家に対して助言やアドバイスをする仕事です。お金を取り扱う金融業界では、関連した法令や複雑な規則を勉強しなければなりませんが、投信／投資顧問や証券会社は特に勉強することが多く、激務といわれています。

自分がどの程度の激務なら耐えられるのか、志望先はどのぐらいハードな仕事を任されるのかをしっかりと把握したうえで企業を選ぶことが重要です。

金融業界についてさらに詳しく知りたい人は、こちらの記事でチェックしてくださいね。
金融業界を徹底調査！ 押さえておくべきトレンドや対策まで大解剖

金融業界の志望動機の書き方は以下の記事でチェックしてください。難関企業を狙える構成も解説しています。
金融の志望動機の書き方！ 難関企業も狙える構成4パターンを解説

IT／通信：393万円

全体では4位、男性では5位のIT／通信は、女性の平均年収ランキングは2位でした。

1位のITコンサルティングは、ITを用いることにより企業の課題を解決する仕事です。ITに関する知識だけでなく、各企業・業界の事情を深く理解していなければ、妥当な戦略を立て企業の課題解決につなげられません。

応募条件は文理問わず広く受け入れている企業が多いですが、入社後はさまざまな専門的な知識を身に付けることが求められます。採用選考では、常に学び続ける姿勢をアピールすると効果的です。

ITコンサルティングに興味がある人は、こちらの記事もおすすめです。
ITコンサルタントは激務？ 仕事内容から就職方法まで徹底解説

メーカー：381万円

メーカーで特に収入が高いのは、営業系や企画系の職種です。成果が数字で明確にわかるため、成果をあげるほどインセンティブや賞与に影響しやすい構造になっています。この点は、高い給料を望む女性にとってはモチベーションにつながるのではないでしょうか。

メーカーの営業は、自社製品を購入している小売店や企業、ほかのメーカーを回って継続的に購入を促すルート営業と、新たな顧客を獲得するための新規営業に分かれます。新規営業の成功率は低いですが、その分多く新たな顧客を獲得できたときは、高いインセンティブが期待できます。

メーカー志望の人は、ぜひこちらの記事もチェックしましょう。志望動機は選考結果に大きく影響するので、なるべく早いうちから作成に取り掛かってブラッシュアップさせてくださいね。
16例文付き！ メーカーの志望動機が誰でも作れる5ステップを解説

インターネット／広告／メディア：381万円

インターネット／広告／メディアは、全体のランキングでは10業種中7位ですが、女性の平均年収ランキングではメーカーにつづく5位でした。

2位に含まれる広告代理店は、学生からの人気も高く、給料が高いイメージはあるものの、企業によって差が大きい点に注意が必要です。企業や配属される部署によって給料がまったく異なってくるため、広告代理店は入社することを目的とするのではなく、職種や採用コースなどを慎重に調べたうえで応募するようにしましょう。

広告業界を志望している人は、こちらの記事をチェックしましょう。人気の高い業界だからこそ、ありきたりな志望動機では熱意は伝えられません。周囲と差別化して採用担当者に響く志望動機を作成してくださいね。
例文7選｜広告業界で勝ち抜く志望動機の書き方と差別化のコツ

建設／プラント／不動産：364万円

1位の不動産金融は、安定して収益を得られるため、多くの企業や投資家が注目を集めています。業界全体として売り上げが好調なようで、前年の調査より平均年収が21万円アップしています。

ディベロッパーは、駅ビルの開発や都市の再開発などまちづくりにかかわる仕事です。初めて聞く仕事にもぜひ興味を持って、選択肢を広げてみてくださいね。

業界の大枠を捉えたい人は、まずこちらの記事をチェックしましょう。大手5社も紹介しているので、給料と併せて要チェックです。
建設業界の全貌がわかる！ 課題・動向から仕事内容まで徹底解説

ディベロッパーを始めて聞く人も多いのではないでしょうか。こちらの記事では大手5社を紹介しています。大手であるほど給料は比較的高い傾向があるので、ぜひチェックしてくださいね。
ディベロッパー大手6社を徹底比較！ 人気業界を突破する5つの正攻法

メディカル：354万円

メディカル業全体の平均は、一般的な女性の平均年収よりも低いものの、小分類で見ると給料が高い仕事も多くあります。

医薬品メーカーや医療機器メーカーにとって、顧客は病院になります。自社の商品を医師や薬剤師に対して売り込み、契約につなげることで利益が得られるのです。

医薬品メーカーに所属して、医療現場との架け橋になる職種をMRと称します。MRは営業系の職種の中でも特に給料が高く、職種別の平均年収ランキングで営業系の職種の中でもっとも平均年収が高くなっています。営業職志望で給料が高い仕事を探している人は、MRの仕事は要チェックです。

こちらのQ&Aで、キャリアコンサルタントがMRについて詳しく解説しています。

サービス：335万円

サービス業も全体の平均年収は335万円と比較的低いものの、上記の通り平均よりも高い仕事が多数あります。

財務／会計アドバイザリー（FAS）は、企業の監査や労務作業にかかわる仕事をします。またコンサルティングファームは、企業の経営の改善や戦略のために提案・実行する仕事で、求められる内容が高度である分、年収は高くなりやすいです。

ただ、成果主義な傾向があるため、結果を出せなければ給料は上がらないどころか下がる可能性もあります。

そのほか、エネルギーや陸運／鉄道／海運／航空など、生活に欠かせないインフラに携わる仕事は、給料が高い傾向が見られます。

就活を確実に成功させるために長期的な視点で給料が高い仕事を探そう

ここまでさまざまな給料が高い仕事を紹介してきました。給料が高いということは、需要が高く、安定した仕事であると捉えてしまいがちですが、そもそも未来に渡ってずっと安定が保証された仕事は存在しません。

今現在は給料が高い仕事として取り上げられていたとしても、10年後・20年後・30年後になれば今はその仕事よりも給料が低い仕事の方が給料が上がっている可能性も考えられるのです。

学校を卒業して社会人生活が始まれば、そこから長くて50年ほど社会人として仕事をすることになります。今すぐに得られる給料だけでなく、長期的な視点でも給料が高い仕事を探してみることが大切ですよ。

出世しやすさに注目！ 入社後女性が給料を高めやすい仕事

長期的な視点でキャリアを描いてみたときに、分かれ道となるのが出世です。多くの仕事は、出世して仕事の幅が広がったり責任が重くなれば、それに伴い給料もアップします。

給料を上げることを優先するのであれば、出世の道を選ぶことになりますが、依然として女性の管理職の割合は低いのが現状です。そこでここでは、女性の管理職の割合が多い業種を紹介します。

やるべきことが増えたり責任範囲が広がったとしても、給料を高めるためには出世したいという人は、ぜひ以下の仕事もチェックしてみましょう。

小売業

帝国データバンクの女性登用に対する企業の意識調査（2020年）によると、女性管理職の割合がもっとも多いのが小売業でした。

小売業とは、百貨店やコンビニエンスストアのように幅広い商品を取り扱う業者のほか、ドラッグストアやスーパーマーケットのようにある程度ジャンルが絞られていたり、アパレルショップやメガネショップ、アウトドア用品店のような専門店もあります。

小売業で出世すると、店長やスーパーバイザーとして、店舗の売り上げに対して責任を持ちます。売り上げを拡大するために、商品の陳列を工夫したり、人員を新たに採用するなど仕事の幅が広がるため、マーケティングに関する知識やマネジメント能力も必要になると覚えておきましょう。

不動産業

帝国データバンクの女性登用に対する企業の意識調査（2020年）で、女性管理職の割合が小売業の次に高いのが不動産業でした。

不動産業は体育会系で女性が働きやすいイメージはあまりない人もいるかもしれません。確かにそのような側面もありますが、実力主義だからこそ、成果を上げて出世を望む女性にとっては働きやすい環境ともいえます。

不動産業界に就職した場合、最初は営業から配属されるケースが一般的です。営業として実績を重ねれば、後輩の指導や店舗やチームのリーダーを任されるようになります。自分のタスクだけでなく、周囲の進捗状況にも気を配って適宜フォローすることが求められます。

サービス業

帝国データバンクの女性登用に対する企業の意識調査（2020年）で、女性管理職の割合が小売業、不動産業に次いで高いのはサービス業です。

サービス業には、飲食店や電気通信業、旅館・ホテル、人材、教育など幅広い仕事が含まれます。中でも特に女性の管理職が多い仕事としては、エステなどの美容従事者、保育士、幼稚園教諭、結婚式場といったブライダル関連のサービスなどが挙げられます。

前提として女性が多い職場であれば、「出世するのは男性」といった固定概念ができにくいため、出世したい女性にとっては、その意欲や意志を発信しやすく叶えやすいことが予想されます。なるべく早く出世して給料を上げたい女性は、女性の割合が多いサービス業をチェックしてみるのもおすすめです。

将来性に注目！ 給料アップが期待できる女性が活躍中の仕事

インターネットの普及やAIの活用など、つい数十年前と現在では世の中のあり方が大きく異なるように、今後の将来でも多くの変化が起こることが予想されます。世の中が変化すると、それによってマイナスな影響を受ける産業もあればプラスな影響を得られる産業もあります。

自分が40代、50代になったときに、世の中の変化からプラスな影響を得られるように、将来的に給料アップが見込める仕事にも注目してみましょう。

介護士

今ですら介護士は人手不足といわれていますが、高齢化が今後益々加速していくことは間違いなく、介護士の存在はさらに必要性を増してきます。

政府は介護職員の賃金を引き上げるために、2022年2月から補助金を支給しており、実際に厚生労働省の令和4年度介護従事者処遇状況等調査結果によると、1年間で介護職員の平均月収を1万6,550円引き上げることに成功しています。

介護施設では資格所持者には資格手当を支給するケースが多いため、介護福祉士の資格を取得すればさらに給料アップが期待できます。

栄養士

人生100年時代といわれるほど平均寿命が伸びている中で、年を重ねても健康に過ごすことの重要性を多くの人が実感するようになっています。

そんな中で注目が集まっているのが、食事による栄養管理です。以上の経緯から栄養士の活躍の場は広がりつつあります。

栄養士は資格が必要な職業で、大学や短大で栄養士養成課程を修了しなければなりません。資格取得後の就職先は幅広く、福祉・介護施設、学校教育、社員食堂、スポーツチームなどがあります。

また、食事による栄養管理への関心の高まりから、食生活に関する書籍が多数発売されたり、セミナーが開かれ、監修者や講師として活躍している栄養士もいます。栄養士としての自分の知名度を高めることで、さらなる収入アップが見込めますよ。

栄養士のほかに、病気を患っている人や高齢者などを対象に栄養管理などをおこなう管理栄養士という選択肢もあります。こちらの記事では管理栄養士が活躍している分野や志望動機の書き方について紹介しています。
管理栄養士の志望理由を職場別に解説！ OK・NG例文7選

事務職

DX化やAIの活用で職場の事務作業は代替されつつある中でも、顧客トラブル時の対応や複雑な案件の処理など、イレギュラーな場面で事務職員の重要性はより増していくといわれています。

そのため、事務職の数は減ったとしても、高いスキルを持った事務職員は重宝される存在となり、給料が上がっていくことと予想されているのです。

事務職といっても各業種や企業によって条件は異なるため、それぞれの実情から将来性を見極めることが重要です。

こちらの記事では、AIによってなくなる仕事となくならない仕事の両方を紹介しています。
AIによってなくなる15の仕事｜残る仕事の特徴と今できる安全策も

「給料が高い仕事がしたい！」を叶えて理想のキャリアをつかもう

給料は仕事を選ぶうえで一つの物差しとなる要素です。ただ、多くの人がこの物差しを重視しているため、給料が高い仕事は激戦になりやすく、誰しもが就けるわけではありません。どの程度の給料の高さを望んでいるのかにもよりますが、給料が高い仕事がそもそも少ない点も難しさの理由です。

給料を妥協すれば、すんなり内定も得られて就活を終えられる可能性もあります。しかし、実際に入社して働いて毎月給料を受け取る度にもやもやとした気持ちを抱くことにはならないでしょうか。

給料に対する満足度は、仕事のやりがいや成長意欲に大きくかかわります。ぜひ「給料が高い仕事がしたい！」という気持ちを叶えて、理想のキャリアをつかみましょう。

記事の編集責任者 熊野 公俊 Kumano Masatoshi

高校卒業後、航空自衛隊に入隊。4年間の在籍後、22歳で都内の大学に入学し、心理学・教育学を学ぶ。卒業後は人材サービスを展開するパソナで、人材派遣営業やグローバル人材の採用支援、女性活躍推進事業に従事。NPO（非営利団体）での勤務を経て、「PORTキャリア」を運営するポートに入社。キャリアアドバイザーとして年間400人と面談し、延べ2500人にも及ぶ学生を支援。2020年、厚生労働大臣認定のキャリアコンサルタント養成講習であるGCDF-Japan（キャリアカウンセラートレーニングプログラム）を修了
全国民営職業紹介事業協会　職業紹介責任者（001-220824001-02942）
国家資格キャリアコンサルタント

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